Cisco)Erfahrung im Anwendersupport sowie bei der Analyse von Hard- und SoftwareproblemenSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte ServiceorientierungSehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach TarifvertragHigh-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
ISO/IEC 15288) sind von VorteilStrukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und KommunikationsstärkeSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach TarifvertragHigh-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
Das erwartet Dich Unterstützung des internen Qualitätsteam Batterie im operativen Tagesgeschäft Erstellung regelmäßiger Berichte (Regelberichterstattung) und Abstimmung mit den Stakeholdern Durchführung von Aufgaben im Bereich TPL-Q und Q-Controlling Koordination und Schnittstellenkommunikation zu den Entwicklungsabteilungen, Lieferanten und weiteren Stakeholdern Organisation und Moderation von Meetings sowie Nachverfolgung offener To-Dos und Fehlerabstellmaßnahmen Unterstützung bei Sonderaufgaben und Qualitätsthemen Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung im Projekt- oder Qualitätsmanagement, vorzugsweise in der Automobilindustrie Kenntnisse in Reporting und Q-Controlling von Vorteil Idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Lieferanten Zertifizierung im Bereich Qualitätsmanagement von Vorteil Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach TarifvertragHigh-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Dich nicht allein!
Im Auftrag eines Kundenunternehmens in Köln ist die Stelle Senior Product Manager Payment Solutions (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Ihre Benefits Gehalt: 85.000 - 115.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation Flexibles Arbeiten und mobiles Arbeiten (2 Tage pro Woche remote) 33 Tage Urlaub Moderne Büros in zentraler Lage in Köln Internationales, dynamisches Umfeld Ihr Aufgabengebiet Entwicklung eines strategischen Leitfadens für Produkteinführungen – von Marktanalyse und Wertversprechen bis zur operativen Implementierung Analyse von Markt- und Kundendaten sowie Entwicklung von Preis- und Finanzmodellen unter Berücksichtigung regulatorischer Vorgaben Gestaltung der operativen Einsatzbereitschaft neuer Produkte, inklusive Support-Strukturen und Vertriebsprozesse Koordination erforderlicher Systemanpassungen und Optimierung der Merchant-Boarding-Prozesse Planung und Steuerung der Go-to-Market-Phasen – Pilotierungen, KPI-Tracking, Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen Erstellung klarer Zeitpläne, Steuerung aller Aktivitäten sowie Sicherstellung einer abgestimmten Kommunikation zwischen internen und externen Stakeholdern Implementierung von Commercialization-Frameworks in Mitteleuropa durch Workshops, Training und Performance-Optimierung Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit sowie Schulung lokaler Teams zu Best Practices in der Kommerzialisierung Erfolgsbewertung neuer Produkte anhand von Marktdurchdringung, Kundenakzeptanz und Umsatzentwicklung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie Bankkaufmann/Bankkauffrau (m/w/d) oder ein Studium wie Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder Business Administration Mehrjährige Berufserfahrung im Go-to-Market, Produktmanagement oder Business Development im Payment- oder POS-Umfeld Umfassende Expertise im Merchant Acquiring sowie in der Umsetzung erfolgreicher Produkt-Launches Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Level Fundierte Erfahrung im gesamten Produktlebenszyklus und in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen der deutschen Payment-Landschaft Strukturierte, nachvollziehbare sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen.
B. in Physik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung Erste Erfahrung in der disziplinarischen Führung innerhalb eines Produktionsumfelds Erfahrung in der Projektierung, dem Aufbau, der Montage und der Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen Kenntnisse in konfokaler Mikroskopie, Weißlichtinterferometrie und Sensorik von Vorteil Begeisterung für neue Technologien und interdisziplinäre Projekte Analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Attraktives und Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum über den gesamten Produktionszyklus Mitgestaltung wegweisender Zukunftstechnologien Umfassender Einarbeitungsplan für einen schnellen und sicheren Einstieg Attraktive Bonuszahlungen zusätzlich zum Gehalt Interne Weiterbildungsmöglichkeiten und weltweiter Wissenstransfer Internationale Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kunden aus Europa, Asien und Amerika Flache Hierarchien und ein kollegiales, interkulturelles Arbeitsumfeld kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ort: Kerpen Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Gehalt: bis zu 70.000€ Arbeitszeitmodell: Vollzeit (Freitag nur bis 13:00) Kategorie: Regaltechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein führendes Unternehmen für Regalanlagen und Lagereinrichtungen, suchen wir am Standort Kerpen zum nächstmöglichen Zeitpunkt die passende Besetzung: Teamleiter Konstruktion (m/w/d) – Bis zu 70.000€ Ihre Aufgaben: Fachliche sowie disziplinarische Führung eines Konstruktions- und Statik-Teams von 4 Mitarbeitern Verantwortung für die Tragwerksplanung im Rahmen von Kunden- und Serienprojekten Weiterentwicklung und Standardisierung von Baugruppen und Funktionseinheiten zur Effizienzsteigerung Mitwirkung an der Neu- und Weiterentwicklung innovativer Produkte und Lösungen Förderung der Teamkompetenz und Weiterentwicklung der technischen Abteilung mit Blick auf zukünftige Anforderungen Optimierung interner Prozesse zur Verbesserung der Auftragsabwicklung in der Konstruktion Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb durch technische Beratung und Unterstützung bei Kundenanfragen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Stahlbau, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Stahlbau mit Führungserfahrung Sicherer Umgang mit CAD-Programmen wie Inventor, ProSteel und Vault Fundierte Kenntnisse relevanter DIN- und Eurocode-Normen im Stahlbau Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Unternehmerisches Denken sowie hohe Umsetzungsstärke, Sozial- und Kommunikationskompetenz Ihre Vorteile: Attraktives Gehalt von bis zu 70.000€ (je nach Qualifikation) Strukturierte Arbeitswoche mit festen Zeiten, freitags nur bis 13:00 Uhr Mitarbeiterrabatte auf firmeneigene Produkte und Dienstleistungen Langfristige Perspektiven und individuelle Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung JobRad-Leasing zur Förderung nachhaltiger Mobilität Kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Internationales Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben in einem engagierten Team kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ort: Düsseldorf Vertragsart: Start in Arbeitnehmerüberlassung Gehalt: bis zu 43.000 € (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Start: ab sofort Für unseren Kunden, ein international erfolgreiches Unternehmen aus dem Bereich des Maschinenbaus, suchen wir einen: Technischen Zeichner (m/w/d) Ihre Aufgaben: Erstellung und Pflege eines standortbezogenen Masterplans mithilfe gängiger CAD-Software Systematisches Einpflegen und Aktualisieren technischer Zeichnungen im CAFM-System Druck und Austausch von Türschildern gemäß interner Vorgaben Bedienung und Betreuung der elektronischen Schließanlage Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, z.
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung, unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit (40 Stundenwoche) Bruttojahresgehalt: 50.000 bis 60.000 EUR (12+1 Gehälter: 0,5 an Mai +0,5 November) Branche: Immobilienmanagement Startzeitpunkt: ab sofort Unser Kunde, ein modernes, stetig wachsendes Immobilienunternehmen aus Köln, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n: Immobilienverwalter (m/w/d) – Property Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kaufmännische und technische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten Koordination und Kontrolle externer Dienstleister sowie interner Handwerker Laufende Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern Unterstützung der Mietbuchhaltung, insbesondere im Forderungsmanagement Know-how in der Mietbuchhaltung inkl.
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung, unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit (40 Stundenwoche) Bruttojahresgehalt: 50.000 bis 60.000 EUR (12+1 Gehälter: 0,5 an Mai +0,5 November) Branche: Immobilienmanagement Startzeitpunkt: ab sofort Unser Kunde, ein modernes, stetig wachsendes Immobilienunternehmen aus Köln, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n: Immobilienverwalter (m/w/d) – Property Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kaufmännische und technische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten Koordination und Kontrolle externer Dienstleister sowie interner Handwerker Laufende Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern Unterstützung der Mietbuchhaltung, insbesondere im Forderungsmanagement Know-how in der Mietbuchhaltung inkl.
Zuschuss zum Fitness-Studio, kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt vor der Tür, vergünstigtes Mittagessen aus klinikeigener Küche * bei Vollzeit, bei Teilzeitmodellen wird der Urlaubsanspruch entsprechend angepasst Gehalt Vergütung in Anlehnung an den TVöD
Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Versicherungen und Finanzen (Fachrichtung Versicherung) oder vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz auf Entscheider- und Partnerebene Sicheres und professionelles Auftreten gegenüber Ausschließlichkeits- und Mehrfachagenturen, Kooperationspartnern und Stakeholdern Schnelle Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft und Lernfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigenorganisation Hohe Flexibilität und Belastbarkeit Freude daran, mit unterschiedlichen Persönlichkeiten auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten und Themen aktiv voranzutreiben Voraussetzung: Wohnort im Vertriebsgebiet (Mittel- bis Süddeutschland)Gehalt und Sozialleistungen Durch transparente Gehaltsstrukturen und regelmäßige Überprüfungen sorgen wir für eine marktgerechte und faire Vergütung.
MS Azure, SAP ERP, SAP PI, Magento, MS SQL sowie Eigenentwicklungen auf Basis .NET Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Konzeption und Auswahl neuer Anwendungen und Funktionen in den Bereichen E-Commerce und Dynamics 365 CRM Abstimmung und Koordination mit internen und externen Partnern im Rahmen der Lösungsentwicklung und Überführung in den Betrieb Entwicklung und Aufbau von Datenmodellen und Integrationsszenarien auf sowohl technischer als auch prozessualer Ebene (Geschäfts- und ERP-Prozesse) Erstellung technischer Spezifikationen und Konzepte für die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft Dienstsitz: D - 69xxx Einstellungsdatum: schnellst möglich Gehalt: nach Vereinbarung Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss Hohes Abstraktionsvermögen sowie eine ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise Praktische Erfahrung im Bereich Softwaredesign und -entwicklung; insbesondere bzgl.
Ort: Köln Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Gehalt: ab 16€/ Stunde Branche: Industriedienstleistungen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, ein hochmodernes Unternehmen im Bereich Instandhaltung und Errichtung, suchen wir Dich als: Industriemechaniker (m/w/d) – Fachrichtung Maschinen- und Betriebstechnik Ihre Aufgaben: Betreuung verfahrenstechnischer Produktionsanlagen und Sichern reibungsfreier Produktionsabläufe Wartung und Instandhaltung der Anlagen und Fehlersuche, -analyse und -behebung an diesen Demontage, Montage und Reparatur antriebstechnischer Komponenten, darunter Pumpen, Getriebe, Ventilatoren und Zentrifugen Regelmäßige Inspektionen der Komponenten und vorbeugende Instandhaltungen Gewissenhafte Dokumentation der ausgeführten Arbeiten Verantwortung für Sauberkeit und Ordnung am Arbeitsplatz Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) oder einer vergleichbaren Abschluss Idealerweise mehrjährige Erfahrungen im Bereich der Anlagenwartung und -reparatur und der Störungsbeseitigung an (petro-)chemischen Anlagen Gerne Kenntnisse der Lager- und Gleitringtechnik Führerschein der Klasse B sowie Stapler- und Kranschein wünschenswert Teilnahme am Bereitschaftsdienst Flexibilität und Einsatzbereitschaft Ihre Vorteile: Unkomplizierter Bewerbungsprozess ohne Anschreiben Start im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Aussicht auf Übernahme Leistungsgerechte Vergütung von 16 €/Stunde 27 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach bestandener Probezeit Überstunden können ausgezahlt oder durch Freizeit ausgeglichen werden Attraktive Rabatte bei führenden Marken durch Corporate Benefits Möglichkeit zur Fahrkostenerstattung Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 20 € monatlich Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Flache Hierarchien und ein familiäres Arbeitsumfeld Weiterbildungsangebote in der internen Karriere-Akademie Moderner Arbeitsplatz in einem "Industrie 4.0 Umfeld" Empfehlen Sie uns weiter und erhalten Sie bei erfolgreicher Vermittlung oder Einstellung bis zu 400 € kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "BleckmannSchulze GmbH wurde nicht umsonst als bester deutscher Personaldienstleister ausgezeichnet!!!"
Ort: Bergisch Gladbach Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Produktion Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich der Oberflächenmessung und Proben für die Chipentwicklung in der Halbleiterindustrie, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Servicetechniker / Serviceingenieur (m/w/d) Ihre Aufgaben: Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten vor Ort beim Kunden Termingerechte Abwicklung von Kundenaufträgen und Serviceeinsätzen Installation und Inbetriebnahme von Messgeräten und Zubehör Endabnahme der Anlagen nach Prüf- und Abnahmevorschriften einschließlich Erstellung von Inbetriebnahme- und Abnahmeprotokollen Identifizierung und Behebung von Störungen an den Anlagen Technische Schulung von Kunden und Lieferanten Überwachung und Bearbeitung technischer Eskalationen Regelmäßige Teilnahme an Schulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Ihr Profil: Technische Ausbildung mit anschließender Weiterbildung zum Ingenieur (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder ähnliches 2 bis 4 Jahre Berufserfahrung in einem ähnlichen Tätigkeitsbereich Idealerweise Kenntnisse auf dem Gebiet der Optik oder der Spektroskopie Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Gültiger PKW-Führerschein sowie Reisebereitschaft bis zu 50% Team- und Sozialkompetenz, detailorientiertes Arbeiten und hohe Problemlösungskompetenz Ihre Vorteile: Attraktives und Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum über den gesamten Produktionszyklus Mitgestaltung wegweisender Zukunftstechnologien Umfassender Einarbeitungsplan für einen schnellen und sicheren Einstieg Attraktive Bonuszahlungen zusätzlich zum Gehalt Interne Weiterbildungsmöglichkeiten und weltweiter Wissenstransfer Internationale Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kunden aus Europa, Asien und Amerika Flache Hierarchien und ein kollegiales, interkulturelles Arbeitsumfeld kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ort: Grevenbroich Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Lebensmittel Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einen national tätigen Hersteller von Lebensmitteln, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Grevenbroich einen: Automatisierungstechniker (m/w/d) – für Digitalisierung und KI Ihre Aufgaben: Implementierung und Weiterentwicklung von IT/KI-Lösungen zur Automatisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen Identifizierung von Prozessineffizienzen und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen Entwicklung von Automatisierungslösungen für spezifische Probleme in der Produktion Entwicklung und Umsetzung umfassender Digitalisierungsstrategien zur Optimierung traditioneller Geschäftsprozesse durch digitale Lösungen Einführung neuer digitaler Technologien und Prozesse und Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung durch die Mitarbeiter Kontinuierliche Überwachung der Leistung der implementierten KI-Lösungen und Einleitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder Automatisierungstechnik, alternativ eine Ausbildung zum Automatisierungstechniker (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung Kenntnisse in der Anwendung von KI-Technologien und Verständnis von maschinellem Lernen und Datenanalyse Erfahrung in allgemeiner Programmierung (vorzugsweise S7) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie eine selbständige Arbeitsweise runden das Profil ab Ihre Vorteile: Attraktive tarifgebundene Vergütung inklusive 13. Gehalt 30 Tage Urlaub sowie Urlaubsgeld Arbeitskleidung einschließlich regelmäßigem Reinigungsservice Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt und externe Mitarbeiterberatung Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung durch interne und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Teamveranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeste Jobrad, Betriebskantine und kostenlose Parkplätze Rabatte für große Marken und Hersteller durch Corporate Benefits kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Unser Angebot an Sie: Hervorragende Weiterbildungsermächtigungen für die Fachbereiche Physikalische und Rehabilitative Medizin (2 Jahre) und Orthopädie/Unfallchirurgie (1 Jahr) sowie Sozialmedizin (1 Jahr) und Innere (Basisweiterbildung Allgemeinmedizin 1,5 Jahre; Facharztkompetenz Kardiologie 1 Jahr) und optimale fachärztliche Begleitung Attraktives Gehalt und überdurchschnittliche Vergütung für Bereitschaftsdienste Ein unbefristeter und zukunftssicherer Job im Gesundheitswesen Förderung individueller Fort- und Weiterbildung 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) Durch regelmäßige Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto – ideale Vereinbarkeit von Familie und Beruf Umfangreiche Sozialleistungen – z.B. übergesetzlicher Zuschuss zur Altersvorsorge und BU-Versicherung sowie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung Rüstzeiten vor und nach Arbeitsbeginn und Ihre Arbeitskleidung wird Ihnen gestellt und gewaschen JobRad-Leasing Attraktive Vergünstigungen Kostengünstige Personalverpflegung in unserer Kantine Regelmäßige Firmenevents wie z.B.
HOAI, VOB, BGB) Führungserfahrung und Durchsetzungsvermögen Strukturierte Arbeitsweise Unternehmerisches Denken Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Flexibilität Bereitschaft zu tageweisen Baustelleneinsätzen – eine tägliche Heimkehr ist in der Regel gewährleistet und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie selbständiges sowie eigenverantwortliches Arbeiten sicherer Umgang mit Kalkulations-/Abrechnungssoftware und Office-Anwendungen Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche WeiterbildungsmöglichkeitenModerne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
A / CH Kundengewinnung, -Betreuung und Beratung Führen der Angebotsbearbeitung der Projekte mit internen und externen Partnern, in Bietergemeinschaften Verantwortung der Abwicklung der vertraglich geschuldeten Bauleistung in Bezug auf Qualität, Termine, Kosten mit eigenem Personal und Gerät sowie der Nachunternehmer Führung des Projektteams und der beteiligten Partner Steuerung des Vertrags- und Nachtragsmanagements Entwicklung und Führung von technisch intelligenten und wirtschaftlich sinnvollen Lösungen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder gleichwertige, vergleichbare Tätigkeiten Fundierte Erfahrung in der Leitung von großen Bauprojekten Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Verhandlungskompetenz Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und dem angrenzenden europäischen Ausland Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Inhouse-Seminarprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bei Interesse senden Sie uns direkt Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbungen.eist@eiffage.de
LucaNet) sind von VorteilUnternehmerisches Denkvermögen, analytisches Vorgehen, sowie eine hohe ZahlenaffinitätEin hohes Maß an Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit sowie eine ausgeprägte DienstleistungsbereitschaftEine proaktive, präzise und eigenverantwortliche ArbeitsweiseSpaß an kollegialer Zusammenarbeit in einem hoch motivierten Team Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle Tätigkeitvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle EntwicklungVergünstigungen über Corporate Benefits Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld.
FEES-Kenntnisse von Vorteil) Empathie, Teamgeist und souveräne Kommunikation – interdisziplinär sicher unterwegs Strukturierte, verantwortungsvolle Arbeitsweise und Lust auf fachliche WeiterentwicklungUnbefristete Festanstellung in einem modernen Rehazentrum (VZ/TZ, verlässliche Dienstplanung) Strukturierte Einarbeitung, fester fachlicher Austausch, Fortbildungsunterstützung (auch Dysphagie/FEES) Gute Taktung mit Zeit für Diagnostik, Therapie und Dokumentation; moderne Ausstattung Attraktives, leistungsgerechtes Gehalt – je nach Qualifikation und ErfahrungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt. Interessiert?
Entwicklung maßgeschneiderter BI- und Analytics-Lösungen mit Schwerpunkt DatabricksStrukturierung fachlicher Anforderungen und Umsetzung in effiziente technische LösungenVerantwortung für Data Management und Data Processing: von Datenintegration und -bewirtschaftung über klassische DWH-Systeme bis hin zu hybriden Architekturen wie Data LakehouseDatenmodellierung nach Methoden wie Data Vault oder dimensionaler Modellierung sowie Aufbereitung für weiterführende AnwendungenUmsetzung skalierbarer Datenlösungen in der Azure-Cloud und Einbringung innovativer Ansätze in ProjekteUnterstützung bei der Datenvisualisierung mit Tools wie Power BI und Tableau Technische Expertise: Erfahrung in Datenmodellierung (Data Vault, dimensionale Modellierung), Aufbau von Analytics-Architekturen und DatenintegrationCloud-Know-how: Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure/Fabric oder Snowflake sowie tiefgehende Erfahrung mit DatabricksSicherer Umgang mit SQL, Python und gängigen BI-Tools (Power BI, Tableau, QlikSense) Moderner Tech-Stack und spannende Projekte30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge, JobRad und Option auf FirmenwagenVielfältige Weiterbildungsangebote und interne CommunitiesAbsicherung bei Krankheit (bis zu 6 Monate Lohnfortzahlung) Gehaltsinformationen Es wird eine faire und leistungsgerechte Vergütung geboten. Je nach Qualifizierung und Erfahrung beläuft sich das Gehalt dieser Stelle auf bis zu 95.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Maria Kus Referenznummer 851963/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.maria.kus@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Navisworks, DESITE)Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Entscheidungsfähigkeit und QualitätsanspruchTeamorientierte Kommunikation und Fähigkeit, unterschiedliche Stakeholder zielgerichtet zu steuern Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in technisch anspruchsvollen Infrastrukturprojekten mit klaren Verantwortlichkeiten und kurzen EntscheidungswegenGezielte Weiterbildung (u.a. digitale Lernplattformen) sowie individuell abgestimmte EntwicklungspläneFlexibles, familienfreundliches Arbeitsumfeld mit etablierten Prozessen und moderner ArbeitsorganisationProfessionelle Einarbeitung, kollegiale Zusammenarbeit und umfangreiche Benefits eines großen, strukturierten Unternehmens Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856088/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen, das neben einer hervorragenden Positionierung auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Du übernimmst die eigenverantwortliche Betreuung von Biokompatibilitätstests innerhalb der Business Unit Hospital Consumables & AccessoriesDabei analysierst Du regulatorische Anforderungen und legst passende Testmethoden fest – u.a. gemäß ISO10993 und 18562Du planst und organisierst sämtliche Testaktivitäten, inklusive Spezifikationserstellung, Ressourcenmanagement, Zeitplanung und BudgetkontrolleZudem koordinierst Du Testaufträge mit internen und externen Prüflaboren und sorgst für effiziente AbläufeAbschließend bewertest Du die Testergebnisse fachlich und dokumentierst sie gemäß geltenden Standards, um die Produktsicherheit jederzeit sicherzustellen Nachweisbare Erfahrung in der biologischen bzw. biokompatiblen Bewertung von Medizinprodukten Tiefgehende Kenntnisse der relevanten Normen ISO 10993 und ISO 18562Strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitFreude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und dem Umgang mit komplexen regulatorischen Anforderungen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen Umfeld – hier wird es nie langweilig Du erhältst Zugang zu exklusiven Stellenangeboten aus unserem umfangreichen Hays-Kundenstamm – darunter viele renommierte Unternehmen aus dem In- und AuslandAuch nach der Vermittlung lassen wir Dich nicht allein: Unsere weiterführende Betreuung sorgt dafür, dass Du Dich langfristig wohlfühlst und weiterentwickelst MIt unserem Online-Learning-Portal GoodHabitz hast Du jederzeit Zugriff auf hochwertige Weiterbildungsangebote – ganz nach Deinem Tempo und Deinen Interessen Gehaltsinformationen Gehalt nach IG-Metall-Tarifvertrag SH in Abhängigkeit Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Deniz Rübartsch Referenznummer 860740/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: deniz.ruebartsch@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Implantologie, Weisheitszahnentfernungen)Diagnostik, Beratung und individuelle Planung chirurgischer BehandlungsfälleInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit zahnärztlichen KollegenZusammenarbeit mit dem praxiseigenen Zahntechnik-Team zur Abstimmung funktioneller und ästhetischer VersorgungenNutzung digitaler Behandlungsprozesse und CAD/CAM-Technologie zur Herstellung präziser Versorgungen Approbation als Zahnärztin / Zahnarzt mit Promotion (Dr. med. dent.)Anerkennung oder Schwerpunkt im Bereich OralchirurgieAusgeprägte Eigeninitiative und Freude daran, Verantwortung zu übernehmenHohe Eigenmotivation, präzise Arbeitsweise und Zielorientierung im Sinne exzellenter BehandlungsergebnisseTeamfähigkeit sowie Interesse an interdisziplinärer und digital gestützter Zahnmedizin Arbeit in einem modernen, hochdigitalisierten zahnmedizinischen ZentrumDirekte Abstimmung mit einem hauseigenen Zahnlabor für effiziente, abgestimmte VersorgungenInterdisziplinäres Umfeld mit Spezialist:innen aller zahnmedizinischen BereicheEinsatz innovativer Technologien wie CAD/CAM und digitaler ProzesskettenModerne Räumlichkeiten, strukturierte Behandlungsabläufe und kurze interne Wege Gehaltsinformationen Das Gehalt besteht aus einem überdurchschnittlichen Fixgehalt sowie einer Umsatzbeteiligung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jil Sieburg-Killewald Referenznummer 861886/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026372 E-Mail: jil.sieburg-killewald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Der Mandant ist ein modernes, fachübergreifendes zahnmedizinisches Zentrum, das alle Disziplinen der Zahnmedizin unter einem Dach vereint und durch ein eigenes Zahnlabor sowie digitalisierte Prozesse hohe Versorgungsqualität ermöglichtZugleich befindet sich die Einrichtung an einem besonders attraktiven Gesundheitsstandort, der durch eine starke regionale Nachfrage und ein ausgeprägtes Interesse an erweiterten bzw. komfortorientierten Leistungen zusätzliche Entwicklungsmöglichkeiten bietet Durchführung allgemeinzahnärztlicher Diagnostik und BehandlungVersorgung konservierender Behandlungsfälle sowie Umsetzung hochwertiger prothetischer RekonstruktionenMitwirkung bei komplexen Behandlungsplanungen in enger Abstimmung mit interdisziplinären KollegenEinsatz digitaler Behandlungsabläufe und CAD/CAM-Technologie zur präzisen Umsetzung chirurgischer und prothetischer Behandlungsschritte Zusammenarbeit mit einem praxiseigenen Zahntechnik-Team zur Abstimmung ästhetischer und funktioneller Versorgungen Approbation als Zahnarzt mit Promotion (Dr. med. dent.)Freude an qualitätsorientierter, moderner ZahnmedizinInteresse an digital unterstützten BehandlungskonzeptenEigeninitiative, sorgfältige Arbeitsweise und Motivation, fachlich wie persönlich weiterzuwachsenTeamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Arbeit in einem modernen, hochdigitalisierten zahnmedizinischen ZentrumDirekte Abstimmung mit einem hauseigenen Zahnlabor für effiziente, abgestimmte VersorgungenInterdisziplinäres Umfeld mit Spezialisten aller zahnmedizinischen BereicheEinsatz innovativer Technologien wie CAD/CAM und digitaler ProzesskettenModerne Räumlichkeiten, strukturierte Behandlungsabläufe und kurze interne Wege Gehaltsinformationen Das Gehalt besteht aus einem ansprechenden Fixgehalt sowie einer Umsatzbeteiligung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jil Sieburg-Killewald Referenznummer 861889/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026372 E-Mail: jil.sieburg-killewald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B2)Bereitschaft, regelmäßig in Wien vor Ort zu arbeiten (3–4 Tage pro Woche) Mitarbeit in einem agilen, cross-funktionalen TeamFlexibles Arbeitszeitmodell ohne Kernzeit & Homeoffice-OptionenBreite interne und externe WeiterbildungsmöglichkeitenAttraktive Benefits wie Gesundheitsprogramme, Kantine, Mitarbeitervorteile und mehr Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Rachel Siminiati Referenznummer 863317/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rachel.siminiati@hays.at Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen, abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (m/w/d)Idealerweise Weiterbildung zum Fachwirt für Versicherungen und Finanzen (m/w/d)Berufserfahrung im Underwriting bei einem Versicherer oder Makler im KompositbereichAusgeprägtes analytisches Verständnis, Zahlenaffinität und sicheres Urteilsvermögen bei RisikobewertungenSicheres Auftreten und VerhandlungsgeschickGute kommunikative Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen PartnernSouveräner Umgang mit gängigen MS-Office-AnwendungenSehr gutes Deutsch in Wort und Schrift Sie entscheiden mit, Ihre Expertise zählt -fachlich und strategischKrisensicherer Arbeitsplatz mit langfristigen PerspektivenMitarbeit in einem motivierten Team und ein kollegiales ArbeitsumfeldKurze Wege, offene Kommunikation, digitale Tools und Raum für IdeenKarriere- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensRein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung, betriebliche Krankenversicherung und Betriebliche Altersvorsorge (steuer- und sozialabgabenfrei)Spendit-Card: monatliche Gutschrift von 40 € bei EntgeltumwandlungFlexible Arbeitszeiten und moderne ArbeitsmodelleBereitstellung eines Arbeitgeberportals zum rabattierten Einkauf von Waren und Dienstleistungen (Corporate Benefits) Gehaltsinformationen Für diese Vakanz ist je nach Erfahrung ein Gehalt von 70.00 bis 80.000 EUR vorgesehen. Ihr Kontakt Ansprechpartner Ronja Jokic Referenznummer 861144/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: ronja.jokic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
DIN 14095, VdS) und FeuerwehranforderungenHohe technische Kompetenz in Risikoanalysen und internationale VorschriftenExzellente Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von VorteilStarke analytische Fähigkeiten und lösungsorientiertes DenkenSensibler Umgang mit internationalen, sensiblen KundenKommunikationsstärke, auch in komplexen technischen DiskussionenSelbstständig, teamfähig und stets auf dem neuesten Stand der Technologie und Regularien Arbeit in einem globalen Team mit 1.100 Mitarbeitern in 19 Ländern, Förderung interkultureller KompetenzSchnelle Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachstumsstarken Sektor mit Fokus auf Automatisierungstechnologie mit langfristiger Option des Aufbaus eines Teams in DeutschlandFlexible Arbeitsmodelle mit bis zu 100% Home-Office-Optionen und vertragliche Regelungen zur Arbeitszeiterbringung für optimale Work-Life-BalanceWeiterbildung mit umfangreichen Schulungsprogrammen zu Technologien, Normen und Soft Skills, inklusive internationaler KarrierechancenBetriebliche Gesundheitsprogramme, Fitnesskooperationen und psychologische UnterstützungWettbewerbsfähiges Gehalt mit diversen Sonderleistungen Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 70.000,00 EUR bis 80.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 852759/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verstärke uns und sorge mit deiner Arbeit dafür, dass unsere kaufmännischen Prozesse am Laufen gehalten und kontinuierlich weiterentwickelt werden. Du legst so die Basis dafür, dass sich Deine Kolleg*innen auf ihre Kerntätigkeiten konzentrieren und so einen optimalen Service für unsere Kunden anbieten können.
Verstärke uns und sorge mit deiner Arbeit dafür, dass unsere kaufmännischen Prozesse am Laufen gehalten und kontinuierlich weiterentwickelt werden. Du legst so die Basis dafür, dass sich Deine Kolleg*innen auf ihre Kerntätigkeiten konzentrieren und so einen optimalen Service für unsere Kunden anbieten können.
ERP-/SAP-S/4HANA-Weiterentwicklung, Prozessharmonisierung) Übernahme ausgewählter Sonderprojekte mit internationalem Bezug Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit steuerlichem Schwerpunkt Mehrjährige Berufserfahrung im Steuer- oder Finanzbereich eines international tätigen Unternehmens oder einer Beratungsgesellschaft Fundierte Kenntnisse im Umsatzsteuerrecht sowie praktische Erfahrung im Bereich Verrechnungspreise Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (SAP S/4HANA von Vorteil) Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Fähigkeit, komplexe steuerliche Sachverhalte adressatengerecht zu kommunizieren Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Gestaltungswille Freude an internationaler Zusammenarbeit und konzernweiten Fragestellungen Ihre Vorteile bei uns: Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei einem der führenden Unternehmen des Landmaschinenbaus Attraktives Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Weitere Corporate Benefits, wie z.B.
SPIE ESCAD Trainee CampJubiläumsprämie ab fünf Jahren UnternehmenszugehörigkeitDas tatsächliche Gehalt richtet sich nach fachlicher Qualifikation und Erfahrung.Gehaltsspanne: EUR 56.000 – 72.800 brutto/Jahr
Wir suchen Dich ab sofort als Technischer Projektleiter Elektrotechnik für Infrastrukturprojekte m/w/d Standort: Wien Kennziffer: 2022-1335 Arbeitszeit: Vollzeit Aufgaben Du übernimmst die Leitung, Projektierung und technische Umsetzung von elektrotechnischen Infrastrukturprojekten bis zur AbnahmeDarum geht's: Projektkalkulation, Ressourcenplanung und kaufmännische Steuerung der ProjekteDu bist Teil des Teams und steuerst die internen Schnittstellen zur Montage und zur Konstruktion sowie die externen Partner/LieferantenDu nimmst an Projekt-/Baubesprechungen und Begehungen mit den Kunden teilDu gestaltest die weitere Geschäftsentwicklung proaktiv mit Du betreust Stammkunden und akquirierst neue Kunden Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik (LAP mit Meisterprüfung, HTL, FH, Uni)Berufserfahrung im elektrotechnischen ArbeitsumfeldMehrjährige Berufserfahrung im technischen ProjektmanagementFreude an der Umsetzung technischer LösungenAusgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Ein positives, teamorientiertes ArbeitsklimaEin interessantes Aufgabenfeld in einer wachsenden UnternehmensgruppeWeiterbildungs- und vielfältige EntwicklungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten: Gleitzeit, Home-Office, etc.Modernste ArbeitsausstattungInternationale Mitarbeiterevents und Vorteile der SPIE Gruppe (Mitarbeiterrabatte, vergünstigte Firmenaktien)Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, Firmenradleasing, MitarbeiterIn wirbt MitarbeiterIn-Prämien, Getränke Ein attraktives Bruttojahresgehalt von € 70.000. Das konkrete Gehalt wird, abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung, individuell vereinbart.
Das können Sie bei uns erwarten: Urlaubs- und Weihnachtsgeld – Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie Urlaubsgeld, ein 13. Monatsgehalt und einen Zielbonus. 30 Tage Urlaub + Weihnachten und Silvester frei – Mehr Erholung für eine bessere Work-Life-Balance.
Bei uns steht der Mitarbeiter immer an erster Stelle. Neben einem attraktiven Gehalt bieten wir Ihnen langfristige Karriereperspektiven. Ihre Karrierechancen werden durch ein individuell zugeschnittenes Weiterbildungsprogramm ergänzt, das von der persönlichen Entwicklung bis zur beruflichen Qualifizierung reicht.
Das Unternehmen betreut namhafte nationale und internationale Kunden und überzeugt durch langjährige Expertise in der Speditionswelt sowie höchste Qualitätsstandards in der Luftfracht- und Verpackungsbranche. Vergütung & Rahmenbedingungen: Gehalt: 22,50 € 23,18 € pro Stunde (brutto) 13. Gehalt Vollzeit, 40 Std/WocheDie Stelle ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen.
Betriebsrat, Behörden)Mitarbeit an HR-Projekten und Prozessoptimierungen DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene kaufmännische AusbildungStrukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseServiceorientierung, Eigenverantwortung und TeamfähigkeitGuter schriftlicher Ausdruck und KommunikationsstärkeSicherer Umgang mit MS Office und SAP WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.Zuschuss ÖPNVIn Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
Wir bieten Dir: Unbefristeter Vertrag: Von Anfang an sicher und langfristig bei uns an Bord Attraktive Vergütung: 22.100 € 41.600 € Jahresgehalt bei 13 Gehältern und einer 20-Stunden-Woche bzw. 40-Stunden-Woche Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, dazu Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexibilität: Homeoffice ist möglich, ganz nach Deinen Bedürfnissen.Weiterbildung inklusive: Wir bieten Dir Workshops, Vertriebsschulungen und Programme zur Persönlichkeitsentwicklung, damit Du wachsen kannst.
Das Unternehmen betreut namhafte nationale und internationale Kunden und überzeugt durch langjährige Expertise in der Speditionswelt sowie höchste Qualitätsstandards in der Luftfracht- und Verpackungsbranche. Vergütung & Rahmenbedingungen: Gehalt: 22,50 € 23,18 € pro Stunde (brutto) 13. Gehalt Vollzeit, 40 Std/WocheDie Stelle ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen.
Dann bist du bei ame genau richtig! Deine Benefits bei ame: Faire Vergütung: Ein attraktives Gehalt sowie Zuschläge für Überstunden und SonderarbeitenErholung garantiert: Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderurlaub für besondere Anlässe, sowie die Möglichkeit von FreizeitausgleichAbwechslungsreiche Aufgaben: Instandhaltung, Reparatur und Störungsbehebung an modernen IndustrieanlagenModerne Ausstattung: Einsatz von Prüf- und Diagnosetechnik, strukturierte Abläufe und unterstützende IT-SystemePersönliche Betreuung, langfristige Einsätze und Entwicklungsmöglichkeiten in der Industrie Deine Aufgaben als Elektroniker für Instandhaltung und Wartung (m/w/d): Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen und MaschinenStörungsanalyse und Reparatur im laufenden ProduktionsbetriebDurchführung von Prüfungen nach DGUV-Vorgaben und internen StandardsMitwirkung an Optimierungen von Maschinen und technischen AbläufenDokumentation aller durchgeführten Maßnahmen im System Was du mitbringst: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation (m/w/d)Berufserfahrung in der industriellen Instandhaltung wünschenswertSicherer Umgang mit Schaltplänen, Messgeräten und DiagnosesystemenBereitschaft zur Schichtarbeit von Vorteil, aber kein MussSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit Warum wir der richtige Partner für dich sind: Als Elektroniker für Instandhaltung und Wartung (m/w/d) bei ame in Breisach wirst du Teil eines starken Teams in einem modernen Industrieunternehmen.
Du hast Freude an der Arbeit im Team und trägst zum gemeinsamen Erfolg bei. 13 Tarifliche Gehälter und ein zusätzliches erfolgsabhängiges 14. GehaltFlexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten33 UrlaubstageZuschuss zu Mobilität und Vorsorge: Bike-Leasing, Wellpass, Lebensarbeitszeitkonto, VWL, KrankenzusatzversicherungEin kollegiales Team in einer wertschätzende Unternehmenskultur Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Kreditwirtschaft und anderen Bereichen der Bank Gehaltsinformationen Ein attraktives und transparentes Gehalt gemäß Tarifvertrag mit der Möglichkeit von Zulagen und attraktiven, arbeitgeberfinanzierten Zusatzleistungen.
Mein Arbeitgeber Bei unserem Kunden handelt es sich um ein renommiertes Single-Family Office im Zentrum von München (Schwabing)Genaue Details gerne im persönlichen Gespräch Analysen und Präsentationen zu Märkten, Geschäftsmodellen, Wettbewerbskonstellationen, Investoren, technologischen Trends, makroökonomischen Themen, Finanzmarktentwicklungen und anderen FachthemenQuantitative und qualitative Auswertungen, Benchmark-Analysen und vertiefte Recherchen zu bestehenden Investitionen und Vermögensanlagen in verschiedenen Assetklassen sowie InvestitionsopportunitätenPrüfung und Beurteilung von Due Diligence-Unterlagen, Business Cases, Bewertungsmodellen, Vertragsunterlagen und anderen rechtlichen DokumentenNutzung und Weiterentwicklung von bestehenden Tools und Systemen für Budgetierung, Reporting und Controlling zu verschiedenen rechtlichen Einheiten und InvestitionsaktivitätenMitarbeit bei der Verbesserung von internen Prozessen und StrukturenEigenständige fallspezifische Recherchen und Erstellung von aussagekräftigen und professionellen PräsentationenIdentifikation von relevanten AnalysethemenUnterstützung der Geschäftsführung und direkter Kontakt zu Beratern, Banken und anderen in- und ausländischen GeschäftspartnernTeilnahme an Netzwerkveranstaltungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen oder eine ähnliche QualifikationFundierte Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGBGute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-AnwendungenSehr gute analytische Fähigkeiten mit hoher Prozessaffinität kombiniert mit einer strukturierten und lösungsorientierten ArbeitsweiseEigenständigkeit, analytisches Denkvermögen, Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und IntegritätIdentifikation mit dem Aufgabenfeld und dem Unternehmen (Family Office) Attraktive und hochwertig ausgestattete Büroräume (nahe am Englischen Garten)Moderne IT-Ausstattung, auch für zu HauseBei Bedarf flexible ArbeitszeitenKollegiales und lockeres TeamFlache HierarchienUmfangreiche FortbildungsmöglichkeitenJob-Fahrrad, Wellpass, diverse Getränke, sehr spannende Betriebsveranstaltungen und -ausflüge Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung liegt das Gehalt zwischen 80.000 - 100.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Eugen Salo Referenznummer 865608/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: eugen.salo@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kerngesundes, innovatives und modernes familiengeführtes Unternehmen sucht einen Eigenverantwortliche Betreuung von Projekten Technische Abstimmungen und enge Zusammenarbeit mit Architekten, Fachplanern und Bauherren Arbeitsvorbereitung und technische Klärung von Projekten im Metallbau Planung, Steuerung und Überwachung von Montageprozessen Projektleitung und Koordination interner und externer Beteiligter Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle während der gesamten Projektabwicklung Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen in der Projektorganisation Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Metallbau, Bauwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung und/oder Projektleitung oder als technischer Zeichner im Metallbau wünschenswert Kenntnisse in CAD-Programmen und MS Office Gutes technisches Verständnis und Organisationsgeschick Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Neben einem leistungsorientierten Gehalt bietet das Unternehmen eine Vielzahl an Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Haben wir Ihr Interesse an dieser attraktiven und mit großem Freiraum ausgestatteten Position geweckt?
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung, unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit (40 Stundenwoche) Bruttojahresgehalt: 50.000 bis 60.000 EUR (12+1 Gehälter: 0,5 an Mai +0,5 November) Branche: Immobilienmanagement Startzeitpunkt: ab sofort Unser Kunde, ein modernes, stetig wachsendes Immobilienunternehmen aus Köln , sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n: Immobilienverwalter (m/w/d) – Property Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kaufmännische und technische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten Koordination und Kontrolle externer Dienstleister sowie interner Handwerker Laufende Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern Unterstützung der Mietbuchhaltung , insbesondere im Forderungsmanagement Know-how in der Mietbuchhaltung inkl.
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung, unbefristet Arbeitszeitmodell: Vollzeit (40 Stundenwoche) Bruttojahresgehalt: 50.000 bis 60.000 EUR (12+1 Gehälter: 0,5 an Mai +0,5 November) Branche: Immobilienmanagement Startzeitpunkt: ab sofort Unser Kunde, ein modernes, stetig wachsendes Immobilienunternehmen aus Köln , sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n motivierte/n: Immobilienverwalter (m/w/d) – Property Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kaufmännische und technische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeobjekten Koordination und Kontrolle externer Dienstleister sowie interner Handwerker Laufende Korrespondenz mit Mietern und Dienstleistern Unterstützung der Mietbuchhaltung , insbesondere im Forderungsmanagement Know-how in der Mietbuchhaltung inkl.
Ort: Grevenbroich Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Lebensmittel Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten, einen national tätigen Hersteller von Lebensmitteln , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Grevenbroich einen: Automatisierungstechniker (m/w/d) – für Digitalisierung und KI Ihre Aufgaben: Implementierung und Weiterentwicklung von IT/KI-Lösungen zur Automatisierung und Optimierung von Geschäftsprozessen Identifizierung von Prozessineffizienzen und Erarbeitung von Verbesserungsvorschlägen Entwicklung von Automatisierungslösungen für spezifische Probleme in der Produktion Entwicklung und Umsetzung umfassender Digitalisierungsstrategien zur Optimierung traditioneller Geschäftsprozesse durch digitale Lösungen Einführung neuer digitaler Technologien und Prozesse und Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung durch die Mitarbeiter Kontinuierliche Überwachung der Leistung der implementierten KI-Lösungen und Einleitung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder Automatisierungstechnik , alternativ eine Ausbildung zum Automatisierungstechniker (m/w/d) mit einschlägiger Berufserfahrung Kenntnisse in der Anwendung von KI-Technologien und Verständnis von maschinellem Lernen und Datenanalyse Erfahrung in allgemeiner Programmierung (vorzugsweise S7) Sehr gute Deutsch - und Englischkenntnisse Ausgeprägte analytische und strategische Fähigkeiten sowie eine selbständige Arbeitsweise runden das Profil ab Ihre Vorteile: Attraktive tarifgebundene Vergütung inklusive 13. Gehalt 30 Tage Urlaub sowie Urlaubsgeld Arbeitskleidung einschließlich regelmäßigem Reinigungsservice Betriebliche Altersvorsorge , Betriebsarzt und externe Mitarbeiterberatung Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterbildung durch interne und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Teamveranstaltungen wie Sommer- und Weihnachtsfeste Jobrad , Betriebskantine und kostenlose Parkplätze Rabatte für große Marken und Hersteller durch Corporate Benefits kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
HOAI, VOB, BGB) Führungserfahrung und Durchsetzungsvermögen Strukturierte Arbeitsweise Unternehmerisches Denken Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Flexibilität Bereitschaft zu tageweisen Baustelleneinsätzen – eine tägliche Heimkehr ist in der Regel gewährleistet und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie selbständiges sowie eigenverantwortliches Arbeiten sicherer Umgang mit Kalkulations-/Abrechnungssoftware und Office-Anwendungen Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche WeiterbildungsmöglichkeitenModerne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #ProbeWohnen #DemenzPflege #PflegeBeratung #HeimarztModell #hauseigeneKueche Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag 4.100 EUR Gehalt bei einer Vollzeitstelle 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Weihnachtsgeld und monatlich steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR Einspringprämie und Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App attraktive Arbeitszeiten, keine Teildienste steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Deine Aufgaben: als QM-Beauftragte:r bist du für die Planung, Überwachung und Weiterentwicklung der Qualitätsmanagementinstrumente unserer Einrichtung zuständig du begleitest die Einführung und Pflege aller Qualitätsdokumente und die kontinuierliche fachkundige Dokumentation der Maßnahmen Beratung und Anleitung unserer Mitarbeiter:innen im Umgang mit Verfahrens-, Dienst- und Arbeitsanweisungen zu deinen Aufgaben gehört auch die Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung externer und interner Qualitätsprüfungen du wirkst bei der Implementierung von Qualitätszielen mit für 20 Stunden pro Woche übernimmst du die Aufgaben einer Pflegefachkraft Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege bzw.
B. in Physik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder eine vergleichbare technische Berufsausbildung Erste Erfahrung in der disziplinarischen Führung innerhalb eines Produktionsumfelds Erfahrung in der Projektierung , dem Aufbau, der Montage und der Inbetriebnahme von Anlagen und Maschinen Kenntnisse in konfokaler Mikroskopie, Weißlichtinterferometrie und Sensorik von Vorteil Begeisterung für neue Technologien und interdisziplinäre Projekte Analytische , strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Attraktives und Leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Anspruchsvolles Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum über den gesamten Produktionszyklus Mitgestaltung wegweisender Zukunftstechnologien Umfassender Einarbeitungsplan für einen schnellen und sicheren Einstieg Attraktive Bonuszahlungen zusätzlich zum Gehalt Interne Weiterbildungsmöglichkeiten und weltweiter Wissenstransfer Internationale Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kunden aus Europa, Asien und Amerika Flache Hierarchien und ein kollegiales, interkulturelles Arbeitsumfeld kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ort : Krefeld Vertragsart : Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption Arbeitszeitmodell : Vollzeit (40 Std. Woche) Kategorie : Maschinenbau Gehalt : bis zu 48.000 € p.a. Startzeitpunkt : ab sofort Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international agierendes Maschinenbauunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Entwicklung und Fertigung hochwertiger Technologien für die Textil- und Vliesstoffindustrie.