des Tarifvertrages (BAP/DGB) Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Arbeitszeit in einer 35-Stunden-Woche sowie Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Steigendes Gehalt bei steigender
des Tarifvertrages (BAP/DGB) Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Steigendes Gehalt bei steigender Einsatzdauer in Unternehmen der Metall
und Berufserfahrung auf Grundlage des Tarifvertrages (BAP/DGB) Steigendes Gehalt bei steigender Einsatzdauer in Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie: bis zu 70 % mehr Grundlohn Aufwandsentschädigung z.B
des Tarifvertrages (BAP/DGB) Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Steigendes Gehalt bei steigender Einsatzdauer in Unternehmen der Metall
des Tarifvertrages (BAP/DGB) Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Steigendes Gehalt bei steigender Einsatzdauer in Unternehmen der Metall
Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Steigendes Gehalt bei steigender Einsatzdauer in Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie: bis zu 70 % mehr
des Tarifvertrages (BAP/DGB) Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Steigendes Gehalt bei steigender Einsatzdauer in Unternehmen der Metall
Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr Steigendes Gehalt bei steigender Einsatzdauer in Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie: bis zu 70 % mehr
haben sie immer unsere volle Unterstützung! Wir schaffen für unsere Mitarbeiter das, worüber andere nur sprechen: faire Gehälter, optimale Arbeitszeiten, flexible Urlaubsplanung, Fort- und Weiterbildungen