Warum du zu uns kommen solltest: Überdurchschnittliches Fixum und ungedeckelte Provision - Bei uns verdienst Du mit einem Gehalt von 3.000€ ein höheres Fixum als bei Wettbewerbern und profitierst zusätzlich von einer hochattraktiven und ungedeckelten Provision.
Aufgaben und Herausforderungen Festlegung und Steuerung aller strategischen und operativen Vertriebsaktivitäten, um die Unternehmensziele zu erreichen Führung, Entwicklung und Motivation des internationalen Teams bei der Verfolgung der gesetzten Vertriebsziele Persönlicher Kontakt zum Aufbau und Pflege langfristiger, partnerschaftlicher Kundenbeziehungen, Betreuung des bestehenden Kundenstamms im B2B-Bereich Regelmäßige Marktbeobachtung, um spezifische Erkenntnisse zu gewinnen und neue Wachstumsmöglichkeiten und Verbesserungen des Produktportfolios für die Wein- und Obstbaubranche zu ermitteln Qualifikation und Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder entsprechende Kenntnisse im Rahmen einer technischen bzw. kaufmännischen Ausbildung mit anschließender mehrjähriger fundierter Praxiserfahrung im Vertrieb, möglichst technischer Produkte im B2B Bereich Fundierte, mehrjährige Erfahrung in der Führung von Vertriebsmitarbeitenden und der Motivation eines Teams Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen von Vorteil) Betriebswirtschaftliche Kenntnisse Unternehmerisch denkend und handelnd, auf der Suche nach der besten Lösung bzw. dem besten Weg Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft Unser Angebot an Sie Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im internationalen Umfeld mit hohem Gestaltungsspielraum für eigene Ideen Sicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt, guten Sozialleistungen und einer betrieblichen Altersversorgung in einem finanziell gesunden auf Innovation und Nachhaltigkeit ausgerichteten Familienunternehmen Einen Geschäftswagen, der Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Gutes und wertschätzendes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen Kontakt + Bewerbung Kommen Sie in unser Team!
Dein Profil Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit, vorzugsweise Erfahrung in der Immobilienbranche Als Organisationstalent behältst Du stets den Überblick Du bringst Leidenschaft für den Verkauf mit und arbeitest sehr gern mit Kunden zusammen Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und Überzeugungskraft Du arbeitest selbstständig, unabhängig und genießt zudem regelmäßigen Austausch mit Deinen Vertriebskollegen - Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen zur Erreichung gemeinsamer Ziele Der Umgang mit den MS Office Programmen sowie CRM fällt Dir leicht Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
Dein Profil Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit, vorzugsweise Erfahrung in der Immobilienbranche Als Organisationstalent behältst Du stets den Überblick Du bringst Leidenschaft für den Verkauf mit und arbeitest sehr gern mit Kunden zusammen Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und Überzeugungskraft Du arbeitest selbstständig, unabhängig und genießt zudem regelmäßigen Austausch mit Deinen Vertriebskollegen - Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen zur Erreichung gemeinsamer Ziele Der Umgang mit den MS Office Programmen sowie CRM fällt Dir leicht Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
Requirements Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition und Logistikdienstleistung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Luftfracht, idealerweise mit Führungserfahrung Nachweisbare Erfolge im Vertrieb und in der Geschäftsentwicklung Sicherer Umgang mit MS Office sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Führungsstärke und Hands-on-Mentalität Benefits Das bietet Ihnen unser Mandant Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen, wachsenden Unternehmen Attraktives, übertarifliches Gehalt mit Erfolgsbeteiligung Homeoffice-Optionen und flexible Arbeitszeiten Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Corporate Benefits & Dienstradleasing Freundliches, kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) und ein modernes Büro Responsibilities Ihre Aufgaben Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines motivierten Teams (3 Personen) Definition von Zielkunden und Aufbau einer erfolgreichen Sales Pipeline Betreuung und Ausbau von Bestandskunden zur nachhaltigen Geschäftsentwicklung Strategische Akquise und Implementierung von Neugeschäft im Bereich Luftfracht Markt- und Wettbewerbsbeobachtung inkl.
Wir glauben daran, dass gute Arbeit gute Bedingungen braucht: Wertschätzung, die sich auszahlt: Überdurchschnittliches Gehalt plus jährlichen Bonus Mobilität, ein Firmen-PKW – auch zur privaten Nutzung Flexibilität, damit Arbeit ins Leben passt: Gleitzeit, Home-Office und bis zu 33 Urlaubstage Sicherheit, weil wir an langfristige Zusammenarbeit glauben: Unbefristeter Arbeitsvertrag Gesundheit, die wir fördern: Zahnzusatzversicherung, Fahrradleasing, Urban Sports Club Gemeinschaft, die verbindet: Betriebsfeiern & Teamevents Zukunft, weil wir mitdenken: Betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeiten, das begeistert: Neueste Technik, familiäre Kultur, klarer Sinn und Zweck Wir suchen Mitarbeiter (alle Menschen) aus den Bereichen: Elektriker, Elektroniker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Systemelektroniker, Elektromeister, Elektroinstallateur, Elektrotechniker, Servicetechniker Elektro, Technischer Fachberater, Technischer Vertrieb, Sales Engineer, Account Manager, Sales Manager, Vertriebsmitarbeiter, Projektleiter, Außendienst, Notbeleuchtung, Sicherheitsbeleuchtung, Notlichtanlagen, Lichttechnik, Beleuchtungstechnik Wenn Du nicht nur mitarbeiten, sondern mitgestalten willst – dann bist Du bei uns genau richtig – sicher mit FiSCHER.
Du kannst dich im Controlling weiterentwickeln von Sales über Material bis F&E. Wie hoch ist das Gehalt? Du steigst ab 20€/h ein je nach Erfahrung auch mehr möglich. Wo arbeite ich? In Lohmar bei einem modernen Unternehmen der Metallbranche.
Diese Leistungen erwarten Sie bei unserem Kunden: Überzeugendes Gehaltspaket: Ein wertschätzendes Gehalt mit erfolgsabhängigen Komponenten Attraktives Ausstattungspaket: Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung), Laptop und Mobiltelefon Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten in einem modernen Unternehmen Aktiver Gestaltungsspielraum: Sie tragen direkt zur Kundenzufriedenheit und Weiterentwicklung des Unternehmens bei Angenehme Arbeitsatmosphäre: Ein kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Ihre Aufgaben: Aktiver Vertrieb der Elektroantriebe im norddeutschland Raum Technische Kundenberatung, d.h.
Dein Profil Du bringst Erfahrung im Vertrieb mit, vorzugsweise Erfahrung in der Immobilienbranche Als Organisationstalent behältst Du stets den Überblick Du bringst Leidenschaft für den Verkauf mit und arbeitest sehr gern mit Kunden zusammen Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und Überzeugungskraft Du arbeitest selbstständig, unabhängig und genießt zudem regelmäßigen Austausch mit Deinen Vertriebskollegen - Zusammenarbeit mit Vertriebskollegen zur Erreichung gemeinsamer Ziele Der Umgang mit den MS Office Programmen sowie CRM fällt Dir leicht Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Mitarbeiterrabatte Du-Kultur auf allen Ebenen Hoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten Unternehmen Interne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy) Gesundheitsmanagement und Sportangebote Team- & Company-Events Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
Beschreibung Stellenbeschreibung Das erwartet Dich Eigenverantwortliche, telefonische Betreuung eines festen Firmenkundenstamms Gezielte Neukunden-Akquisition Erstellung bedarfsgerechter Angebote für Deine Kunden, Informationsversand per E-Mail Präsenz auf den relevanten Messen und Branchenevents Datenqualifizierung, Dokumentation Deiner Kundenkontakte und Steuerung der Verkaufsaktivitäten auf Basis einer professionellen CRM-/Kundendatenbank Auftragskoordination und Abstimmung mit den verantwortlichen AP seitens des Auftraggebers (Anzeigenabwicklung, Chefredaktion, Digitalabteilung) Du bringst mit Interesse an Menschen und Medien Serviceorientierte Einstellung und starke kommunikative Fähigkeiten Souveränes und kompetentes Auftreten auf Augenhöhe mit Entscheidern Ausdauer und Motivation, Deinen persönlichen Erfolg durch die eigene Leistung mit zu bestimmen Teamfähigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen, CRM-Systemkenntnisse wünschenswert Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen im Verkauf sowie Media-Know-how sind von Vorteil, aber keine zwingende Voraussetzung für unsere erfolgreiche Zusammenarbeit Wir bieten Dir Seriöses und etabliertes Produktportfolio, mit dem Du Dich gut identifizieren kannst Angenehmes und modernes Arbeitsumfeld in unserem Loftbüro mit sehr guter Verkehrsanbindung in Bahrenfeld Parkplätze vor der Tür Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten Dynamisches und aufgeschlossenes Team das Dich herzlich willkommen heißt Umfangreiche Einarbeitung in unsere Produkte und Projekte Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Art der Stelle: Vollzeit Gehalt: 2.500,00€ - 3.000,00€ pro Monat
Für unser Verkaufsgebiet in Nürnberg/Ansbach suchen wir Sie als Kundendienstmechaniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Unterstützung bei Ersteinsatz von verkauften Geräten mit unseren Vertriebspartnern Serviceeinsätze im Rahmen des After-Sales-Service gemäß der Service Guideline Selbständige Einzelvorführungen unseres gesamten Geräteprogrammes Unterstützung der Vertriebspartner in Service- und Ersatzteilfragen gemäß der Service Guideline Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Landmaschinenmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) ist wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Bereich Landtechnik Ausgeprägtes Fachwissen in der Elektronik und Mechatronik Führerschein der Klassen C und CE ist wünschenswert Zielsicheres und kommunikatives Auftreten Der Wohnsitz sollte im Einsatzgebiet liegen Ihre Vorteile bei uns: Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei einem der führenden Unternehmen des Landmaschinenbaus Attraktives Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (je nach Tätigkeit) Weitere Corporate Benefits, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Firmenfitnessprogramm, Mitarbeiterrabatte Bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unserer LEMKEN-Familie!
Für unser Verkaufsgebiet in Mitte / Ost Mecklenburg-Vorpommern und nördliches Brandenburg suchen wir Sie als Kundendienstmechaniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Auslieferung und Ersteinsatz von verkauften Geräten mit unseren Vertriebspartnern Serviceeinsätze im Rahmen des After-Sales-Service Selbständige Einzelvorführungen unseres gesamten Geräteprogrammes Unterstützung der Vertriebspartner in Service- und Ersatzteilfragen Durchführung und Begleitung von Produktschulungen beim Vertriebspartner Mitarbeit bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Landmaschinenmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) ist wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Bereich Landtechnik Ausgeprägtes Fachwissen in der Elektronik und Mechatronik Führerschein der Klassen C und CE ist wünschenswert Zielsicheres und kommunikatives Auftreten Der Wohnsitz sollte im Einsatzgebiet liegen Ihre Vorteile bei uns: Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei einem der führenden Unternehmen des Landmaschinenbaus Attraktives Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (je nach Tätigkeit) Weitere Corporate Benefits, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Firmenfitnessprogramm, Mitarbeiterrabatte Bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unserer LEMKEN-Familie!
Wachstum & Lernen: Mentorenprogramm und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Flexibel & fair: Leistungsgerechtes Gehalt, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit sowie die Möglichkeit remote zu arbeitenGemeinsam feiern: Regelmäßige Teamevents und Firmenfeiern.
Erwerb gleichwertiger Kenntnisse und Fertigkeiten durch mehrjährige Berufserfahrung Erfahrungen in der Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Spanischkenntnisse sind wünschenswert Fundierte Kenntnisse in SAP S4/HANA und MS-Office Solide Kenntnisse der gängigen Zahlungsabsicherungsinstrumente des Auslandsgeschäfts Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kunden- und Serviceorientierung Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Ihre Vorteile bei uns: Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei einem der führenden Unternehmen des Landmaschinenbaus Attraktives Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Weitere Corporate Benefits, wie z.B.
Impact & Teampower: Hohes Maß an Gestaltungsspielraum und unschlagbare Teampower in einem leistungsstarken Arbeitsumfeld Gehalt & Mitarbeiterrabatte: Sicherer Arbeitsplatz beim Erfinder des Discounts mit einem attraktiven Gehalt sowie Corporate Benefits Das sind deine Aufgaben Konzeption von Lösungsstrategien für den Sales Bereich und deren Anbindung an das SAP System (MM, PP, SD) Analyse von POS Inbound und –Outbound Topics innerhalb SAP R/3 und SAP S/4 Technische Konzeption, Implementierung von SAP Projekten in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Kontinuierliche Anpassung, Konfiguration und Weiterentwicklung unseres angepassten SAP Retail (MM/SD) und SAP S/4 HANA Retail for Merchandise Management System sowie deren Schnittstellen zu anderen Applikationen / externen Systemen Nachvollziehbare und strukturierte Dokumentation der Entwicklungen Unterstützung der Kunden in technischen Fragestellungen Vermittlung von tiefen technischen Kenntnissen an fachlich orientierte Kollegen Unterstützung der QS im Rahmen der Releaseabnahme (Analyse von Fehlern, Anlage und Anpassung von Stammdaten) Sicherstellung des 3rd Level Supports Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts )Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung mit objektorientierter und klassischer SAP Programmierung Kenntnis in Datenübernahmetechnologien und Schnittstellenmethoden im SAP Umfeld Kenntnisse im Bereich Formularentwicklung und modernen SAP Technologien und Strategien (z.
Qualifikation Anerkennung als Facharzt für Anästhesiologieengagierte, teamorientierte, fachlich qualifizierte Persönlichkeitzielorientiertes, strukturiertes Denken und HandelnFreude am selbstständigen und teamorientiertem Arbeiten in einem interdisziplinären TeamDeutsche Approbation und gute Beherrschung der deutschen Sprache Aufgaben - Durchführung aller gängigen Anästhesieverfahren mit einem hohen Anteil von Regionalanästhesien für die Bereiche Rheumaorthopädie und Thoraxchirurgie - Schwerpunkt in der Behandlung von Beatmungspatienten auf der Intensivstation/Weaning-Zentrum - Behandlung von akuten und chronischen pulmologischen Krankheitsbildern - Teilnahme am Rettungsdienst (Notarztstandort am Krankenhaus angegliedert) möglich Benefits Gehalt auf Basis des Tarifvertrages mit dem Marburger Bundindividuelle Zulagen an Anlehnung an den TV-Ä/VKADirekte Mehrarbeitsvergütungattraktive Fort- und Weiterbildungsangeboteüberaus attraktive und zusätzliche Altersversorgunghochmodernes Arbeitsumfeld in drei Operationssälenvariables Dienstmodell auf der ITS mit Möglichkeiten für zusätzlich freie Tagebei vollem EntgeltSozialleistung in Anlehnung an den öffentlichen DienstAufnahme in ein freundliches und engagiertes Team aus Ärzten und PflegekräftenSehr langjährige beschäftigte Mitarbeiter, geringe FluktuationFlexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit oder Teilzeit)Familienfreundlich: Hier finden Sie nicht nur berufliche Erfüllung, sondern auch einen sicheren und idyllischen Ort für Ihre Familie.
Systemhaus Polizeiliches Führungszeugnis Führerschein PKW German language required: C2 LevelUnbefristete Festanstellung mit Firmenwagen Regelung Exzellentes Gehalt basierend auf Ihre nachweisliche Vertriebserfahrung 30 Tage Jahresurlaub Mobile-Working möglich Perspektive Übernahme GeschäftsführungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
BonusregelungFirmenwagen - auch zur privaten NutzungEigenverantwortliches Arbeiten sowie GestaltungsspielraumVerantwortungsvolle Position mit Berichtslinie direkt an die Geschäftsführung Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und liegt bei bis zu 135.000 Euro OTE. Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 862701/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgaben: Beratung und Betreuung von Bestandskunden Besetzung der Vakanzen mit dem passenden Bewerber Durchführung von Gehalts- und Vertragsverhandlungen Führung von Projektmitarbeitern Persönliche Sales Meetings bei Kunden vor Ort Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, VWL, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation (Erste) Erfahrung im Account Management wünschenswert Sehr gute MS Office-Kenntnisse Offenheit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Streben nach Weiterentwicklung und Herausforderungen Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Führungsverantwortung und WeiterentwicklungÜberdurchschnittliches Fixgehalt Gehalt + ProvisionIndividuell angepasstes SchulungsprogrammFaires, vertrauensvolles ArbeitsklimaRegelmäßige Networking und Mitarbeiter EventsVorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und LifestyleBetriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig.
Bonusregelung Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Eigenverantwortliches Arbeiten sowie Gestaltungsspielraum Verantwortungsvolle Position mit Berichtslinie direkt an die Geschäftsführung Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und liegt bei bis zu 135.000 Euro OTE. Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 862701/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgaben: Beratung und Betreuung von Bestandskunden Besetzung der Vakanzen mit dem passenden Bewerber Durchführung von Gehalts- und Vertragsverhandlungen Führung von Projektmitarbeitern Persönliche Sales Meetings bei Kunden vor Ort Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Bereichen BWL, VWL, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation (Erste) Erfahrung im Account Management wünschenswert Sehr gute MS Office-Kenntnisse Offenheit, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Streben nach Weiterentwicklung und Herausforderungen Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Führungsverantwortung und Weiterentwicklung Überdurchschnittliches Fixgehalt Gehalt + Provision Individuell angepasstes Schulungsprogramm Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima Regelmäßige Networking und Mitarbeiter Events Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung, Shopping und Lifestyle Betriebliche Altersvorsorge Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig.
Technischer Vertrieb im Innen- und Außendienst Beratung und Betreuung bestehender Kunden Eigenständige Akquisition von Neukunden und Ausbau langfristiger Partnerschaften Erstellung technischer und kaufmännischer AngeboteMitwirkung bei der Planung und Vorbereitung von Messen sowie Präsentation von Produktlösungen Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Elektronik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im technischen Vertrieb Sicheres, kundenorientiertes Auftreten sowie ausgeprägte Markt- und Kundenorientierung Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Herangehensweise Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem renommierten Arbeitgeber Attraktives GehaltspaketEigenverantwortliches Arbeiten in direkter Abstimmung mit der Geschäftsleitung Flache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeModerne Arbeitsumgebung in einem spezialisierten Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt bei bis zu 100.000 Euro OTE. Ihr Kontakt Ansprechpartner Alex Wall Referenznummer 861647/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alex.wall@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgaben Technische und wirtschaftliche Beratung zu komplexen Netzwerk-Architekturen bis hin zum oberen Management Erstellung und Ausarbeitung von Konzepten und Empfehlungen zu komplexen Aufgabenstellungen Umsetzung von Kundenprojekten Präsentation von Projekterfahrungen und Arbeitsergebnissen bis ins obere Management Unterstützung bei Kundengesprächen, sowie beim Angebots- und Ausschreibungsmanagement Unterstützung der strategischen Ausrichtung bedarfsweise mit Sales, Technik, Hersteller und Business-Development bezüglich Lösungsportfolio und Fachbereichs-Entwicklung Coaching und Mentoring von technischen Consultants sowie Studenten, Auszubildenden und Praktikanten Dienstsitz: D - 82xxx Einstellungsdatum: schnellst möglich Gehalt: nach Vereinbarung Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich, alternativ entsprechende Praxiserfahrung Mind. 12 Jahre Berufserfahrung im Bereich Netzwerkinfrastruktur Erfahrung in der Leitung von Projekten und Teilprojekten Umfassende Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen und der Erstellung und Durchführung von Präsentationen Mind. 3 fachspezifische Qualifikationen (Bsp.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Photonik und Lasertechnologie, das weltweit für seine hochwertigen Lösungen in der industriellen Anwendung bekannt ist Repräsentation des Unternehmens als erste Ansprechperson für Kunden und professionelle Betreuung entlang der gesamten Customer Journey - vom Erstkontakt bis zum ProjektabschlussKoordination und Kommunikation zwischen Kunden und internen Teams zur Sicherstellung reibungsloser AbläufeMitwirkung an internationalen Projekten und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im globalen UmfeldAktive Beteiligung an der strategischen Weiterentwicklung des Kundennetzwerks und Identifikation neuer GeschäftspotenzialePräsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Branchenevents und Kundenveranstaltungen zur Stärkung der Markenpräsenz Berufserfahrung im technischen B2B-Vertrieb sowie fundiertes Verständnis für kundennahe ProjektabwicklungFähigkeit zur Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung verkaufsfähiger technischer LösungenSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftReisebereitschaft für Kundentermine und Außeneinsätze Exklusiver Zugang zu spannenden Projekten in einem innovativen UmfeldVergütung nach attraktivstem Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB)Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von ÜberstundenBezuschussung einer Direktversicherung (betriebliche Altersvorsorge)30 Urlaubstage Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt bei ca. 60.000 Euro + Dienstwagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sinan Dreimann Referenznummer 853997/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sinan.dreimann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ort : Remscheid Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit Kategorie : Maschinenbau Gehalt : ca. 50.000 € - 60.000 € p.a. Startzeitpunkt : nach Vereinbarung Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist eine international agierende, mittelständische Unternehmensgruppe mit rund 150 Mitarbeitenden weltweit.
Mein Arbeitgeber Mein Mandant ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Photonik und Lasertechnologie, das weltweit für seine hochwertigen Lösungen in der industriellen Anwendung bekannt ist Repräsentation des Unternehmens als erste Ansprechperson für Kunden und professionelle Betreuung entlang der gesamten Customer Journey - vom Erstkontakt bis zum Projektabschluss Koordination und Kommunikation zwischen Kunden und internen Teams zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Mitwirkung an internationalen Projekten und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im globalen Umfeld Aktive Beteiligung an der strategischen Weiterentwicklung des Kundennetzwerks und Identifikation neuer Geschäftspotenziale Präsentation des Unternehmens auf Fachmessen, Branchenevents und Kundenveranstaltungen zur Stärkung der Markenpräsenz Berufserfahrung im technischen B2B-Vertrieb sowie fundiertes Verständnis für kundennahe Projektabwicklung Fähigkeit zur Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung verkaufsfähiger technischer Lösungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft für Kundentermine und Außeneinsätze Exklusiver Zugang zu spannenden Projekten in einem innovativen Umfeld Vergütung nach attraktivstem Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB) Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden Bezuschussung einer Direktversicherung (betriebliche Altersvorsorge) 30 Urlaubstage Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt bei ca. 60.000 Euro + Dienstwagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sinan Dreimann Referenznummer 853997/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sinan.dreimann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Was wir Dir bieten: flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit ein verhandelbares Gehalt, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Firmenwagen und Tankkarte, Tantieme 30 Tage Urlaub, Gleitarbeitszeiten Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln Sonderleistungen, Jobbike, VL nach Absprache eine offene und herzliche Kommunikation - schau auf Facebook und Instagram vorbei für einen ersten Einblick Was Dich erwartet: Aus- und Aufbau von Neukunden Ausbau eines bestehenden Kundenstammes Bestandskundenpflege und Bedarfsabfragen Angebots- und Vertragserstellung Disposition Mitarbeiterführung und -bindung Prozessoptimierung in Teamarbeit ein gestandenes Team, das Dich herzlich empfängt mit Büro in Bestlage Was Du mitbringst: eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Personaldienstleistung Du kennst die Grundlagen der Branche Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft gehören zu Deinen Stärken Du hast Lust, die Abteilung nach vorne zu bringen Teamgeist Du hast Fragen zum Thema Personaldienstleistung?
Was wir Dir bieten: flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeitein verhandelbares Gehalt, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Firmenwagen und Tankkarte, Tantieme 30 Tage Urlaub, Gleitarbeitszeiten Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln Sonderleistungen, Jobbike, VL nach Absprache Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen bei namhaften Anbietern eine offene und herzliche Kommunikation - schau auf Facebook und Instagram vorbei für einen ersten Einblick Was Dich erwartet: Aus- und Aufbau von Neukunden Ausbau eines bestehenden Kundenstammes Bestandskundenpflege und Bedarfsabfragen Angebots- und Vertragserstellung Disposition Mitarbeiterführung und -bindung Prozessoptimierung in Teamarbeit ein gestandenes Team, das Dich herzlich empfängt mit Büro in Bestlage Was Du mitbringst: eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Personaldienstleistung Du kennst die Grundlagen der Branche Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft gehören zu Deinen Stärken Du hast Lust, die Abteilung nach vorne zu bringen Teamgeist Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Für unser Büro in Münster suchen wir zur internen Verstärkung eine engagierte Verwaltungskraft oder Bürokauffrau in Vollzeit oder Teilzeit. Was wir Dir bieten: Ein attraktives, verhandelbares Gehalt Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Eine langfristige Festanstellung Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (z.
Was wir Dir bieten: flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeitein verhandelbares Gehalt, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Firmenwagen und Tankkarte, Tantieme 30 Tage Urlaub, Gleitarbeitszeiten Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln Sonderleistungen, Jobbike, VL nach Absprache Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen bei namhaften Anbietern eine offene und herzliche Kommunikation - schau auf Facebook und Instagram vorbei für einen ersten Einblick Was Dich erwartet: Aus- und Aufbau von Neukunden Ausbau eines bestehenden Kundenstammes Bestandskundenpflege und Bedarfsabfragen Angebots- und Vertragserstellung Disposition Mitarbeiterführung und -bindung Prozessoptimierung in Teamarbeit ein gestandenes Team, das Dich herzlich empfängt mit Büro in Bestlage Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Personaldienstleistung Du verfügst über fundierte Branchenkenntnisse und bringst bereits Erfahrung im gewerblich-technischen Bereich mit Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft gehören zu Deinen Stärken Du hast Lust, die Abteilung nach vorne zu bringen Teamgeist Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Wichtiger Hinweis: Eingesandte Papierdokumente können leider weder bearbeitet noch zurückgesendet werden. *die Startprämie wird in 6 Raten á 500€ Brutto als Bonus zum Gehalt innerhalb der Probezeit gezahlt. Jetzt bewerben Tuna Gergerdanoglu Recruiter T: +4930 887736692 Pfando´s Cash & Drive GmbH Hohenzollerndamm 184 10713 Berlin Im Moment ist kein passender Job dabei?
Was wir Dir bieten: flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeitein verhandelbares Gehalt, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Firmenwagen und Tankkarte, Tantieme 30 Tage Urlaub, Gleitarbeitszeiten Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln Sonderleistungen, Jobbike, VL nach Absprache Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen bei namhaften Anbietern eine offene und herzliche Kommunikation - schau auf Facebook und Instagram vorbei für einen ersten Einblick Was Dich erwartet: Aus- und Aufbau von Neukunden Ausbau eines bestehenden Kundenstammes Bestandskundenpflege und Bedarfsabfragen Angebots- und Vertragserstellung Disposition Mitarbeiterführung und -bindung Prozessoptimierung in Teamarbeit ein gestandenes Team, das Dich herzlich empfängt mit Büro in Bestlage Was Du mitbringst: eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Personaldienstleistung Du verfügst über fundierte Branchenkenntnisse und bringst bereits Erfahrung im gewerblich-technischen Bereich mit Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft gehören zu Deinen Stärken Du hast Lust, die Abteilung nach vorne zu bringen Teamgeist Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Was wir Dir bieten: flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeitein verhandelbares Gehalt, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Firmenwagen und Tankkarte, Tantieme 30 Tage Urlaub, Gleitarbeitszeiten Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln Sonderleistungen, Jobbike, VL nach Absprache Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen bei namhaften Anbietern eine offene und herzliche Kommunikation - schau auf Facebook und Instagram vorbei für einen ersten Einblick Was Dich erwartet: Aus- und Aufbau von Neukunden Ausbau eines bestehenden Kundenstammes Bestandskundenpflege und Bedarfsabfragen Angebots- und Vertragserstellung Disposition Mitarbeiterführung und -bindung Prozessoptimierung in Teamarbeit ein gestandenes Team, das Dich herzlich empfängt mit Büro in Bestlage Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Personaldienstleistung Du verfügst über fundierte Branchenkenntnisse und bringst bereits Erfahrung im gewerblich-technischen Bereich mit Kommunikationsstärke und Lernbereitschaft gehören zu Deinen Stärken Du hast Lust, die Abteilung nach vorne zu bringen Teamgeist Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Fertigungsplaner (m/w/d) – TOP Verdienst Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit BS Pfeiffer Bezahlung: Attraktives Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Sicherheit : Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten Onboarding : Umfangreiche und gründliche Einarbeitung Abwechslung : Vielseitige und spannende Aufgaben Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team Was wir von BS immer bieten können : Persönlicher Ansprechpartner, großes Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe Rückmeldung zum Bewerbungsstatus Ihre Aufgaben: Koordination von neuen Projektaufträgen in der Fertigung in Zusammenarbeit mit Engineering, Supply Chain Management und Customer Sales Support Erstellen von Fertigungsunterlagen sowie Überwachung und Steuerung der laufenden Projekte in der Fertigung Mitarbeit bei der kurz- und mittelfristigen Kapazitäts- und Ressourcenplanung innerhalb der Fertigungsgruppen Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Fertigungstechnologien Fertigungsprozesse entsprechend der Lean Philosophie weiterentwickeln sowie das aktive Gestalten kontinuierlicher Verbesserungsprozesse Ihr Profil: Ausbildung : abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder Ausbildung zum Techniker (m/w/d) Berufserfahrung : Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert Hard Skills : MS-Office-Kenntnisse, sehr gute Deutsch -und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Soft Skills : Teambewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Fertigungsplaner (m/w/d) in der Region!
Ort : Krefeld Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit Gehalt : bis zu 65.000 € brutto p.a. Kategorie : Energiebranche Startzeitpunkt : nach Vereinbarung Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international führendes Unternehmen in der Energiebranche mit Schwerpunkt auf innovativen Lösungen für Mittelspannungssysteme.
Performance-Reviews zu SLA, Kosten und QualitätÜbergeordnete Kontrolle der Sendungsabwicklung sowie Sicherstellung der Einhaltung interner Standards und externer VorschriftenHauptansprechpartner für interne Sales-, Customer-Order-Desk- und Procurement-Teams sowie Übersetzung von Kundenanforderungen in LogistiklösungenKoordination komplexer Logistikfälle wie AOG, Übermaßtransporte und ProjektladungenVertretung der Business-Perspektive in bereichsübergreifenden Projekten und bei der Einführung neuer Prozesse und Tools DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Supply Chain/LogisticsMind. 3 Jahre Berufserfahrung im EinkaufMind: 4 Jahre Berufserfahrung im Lieferantenmanagement und im Supply Chain/LogsticsGrundkenntnisse im ProzessmanagementSehr gute Kenntnisse in SAP/R3Tiefgehendes Verständnis der Transportarten Luft, See, Straße und Kurier, einschließlich des Umgangs mit Gefahrgut sowie ZollprozessenVerhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
Ort : Krefeld Vertragsart : Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption Arbeitszeitmodell : Vollzeit (40 Std. Woche) Kategorie : Maschinenbau Gehalt : bis zu 48.000 € p.a. Startzeitpunkt : ab sofort Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein international agierendes Maschinenbauunternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Entwicklung und Fertigung hochwertiger Technologien für die Textil- und Vliesstoffindustrie.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Fertigungsplaner (m/w/d) – Referenznummer: 1039 Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit BS Pfeiffer Bezahlung: Attraktives Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Sicherheit : Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten Onboarding : Umfangreiche und gründliche Einarbeitung Abwechslung : Vielseitige und spannende Aufgaben Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team Was wir von BS immer bieten können : Persönlicher Ansprechpartner, großes Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe Rückmeldung zum Bewerbungsstatus Ihre Aufgaben: Erstellen von Fertigungsunterlagen sowie Überwachung und Steuerung der laufenden Projekte in der Fertigung Mitarbeit bei der kurz- und mittelfristigen Kapazitäts- und Ressourcenplanung innerhalb der Fertigungsgruppen Koordination von neuen Projektaufträgen in der Fertigung in Zusammenarbeit mit Engineering, Supply Chain Management und Customer Sales Support Betreuung und Weiterentwicklung der eingesetzten Fertigungstechnologien Fertigungsprozesse entsprechend der Lean Philosophie weiterentwickeln sowie das aktive Gestalten kontinuierlicher Verbesserungsprozesse Ihr Profil: Ausbildung : abgeschlossenes technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität Berufserfahrung : Berufserfahrung im Bereich Auftragskoordination, Fertigungsplanung/-steuerung Hard Skills : MS-Office-Kenntnisse, sehr gute Deutsch -und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Soft Skills : Teambewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote im technisch/kaufmännischen Bereich!
Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbarSie bringen erste Berufserfahrung im B2B-Vertrieb von technischen Produkten oder Lösungen mitNeben sehr guten Deutschkenntnissen (C1) bringen Sie gute Englischkenntnisse (B2) mitIn dieser Position sind Sie viel unterwegs, ein Führerschein ist daher unverzichtbar, im Gegenzug gibt es umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten Ihre Chance Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice in fast allen Positionen, einem Jahresarbeitszeitkonto und Sonderurlaub für besondere Lebensereignisse gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance nach Ihren Vorstellungen Ein tarifvertraglich gesichertes Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld runden wir mit projektbasierten Zuschlägen, übertariflichen Leistungen, einer geförderten betrieblichen Altersvorsorge und tollen Rabatten über unser Benefit-Programm ab Weiterbildung zählt: Neben intensiver Einarbeitung, individuellen Schulungen und persönlichem Coaching erhalten Sie einen Flatrate-Zugang zu unserer digitalen Lernplattform OUB CAMPUS Unser Unternehmen besteht seit über 50 Jahren, ist inhabergeführt, von einer familiären Kultur mit flachen Hierarchien geprägt und bietet Ihnen einen sicheren konjunkturunabhängigen Arbeitsplatz Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer, Ihrer Gehaltsvorstellung, möglichem Eintrittstermin und einem Hinweis, wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.
Was wir Dir bieten: flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeitein verhandelbares Gehalt, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Firmenwagen und Tankkarte, Tantieme 30 Tage Urlaub, Gleitarbeitszeiten Arbeiten mit modernsten Arbeitsmitteln Sonderleistungen, Jobbike, VL nach Absprache Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen bei namhaften Anbietern eine offene und herzliche Kommunikation - schau auf Facebook und Instagram vorbei für einen ersten Einblick Was Dich erwartet: Strategischer Auf- und Ausbau der NiederlassungGewinnung von Neukunden und Ausbau bestehender KundenbeziehungenVerantwortung für Umsatz, Budget und wirtschaftliche Entwicklung des StandortesFührung, Entwicklung und Motivation des internen TeamsSteuerung der Personaldisposition und Sicherstellung optimaler EinsatzplanungPflege von Bestandskunden sowie regelmäßige BedarfsanalysenErstellung und Verhandlung von Angeboten und VerträgenOptimierung interner Prozesse gemeinsam mit Deinem TeamEin eingespieltes Team, das Dich herzlich empfängt mit Büro in bester Lage Was Du mitbringst: Eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann oder eine vergleichbare kaufmännische AusbildungMehrjährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche, idealerweise im gewerblich-technischen BereichFührungserfahrung oder den Wunsch, Verantwortung für ein Team zu übernehmenKommunikationsstärke und unternehmerisches DenkenVertriebsaffinität und die Motivation, die Niederlassung weiter nach vorne zu bringenTeamgeist sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Sie sind entscheidend für unseren Erfolg und schaffen für unsere Kunden täglich einzigartige Einkaufserlebnisse – wecke auch Du die Freude auf Abenteuer und Naturverbundenheit! Darauf kannst Du Dich freuen: Gehalt - 13,90€/ h bzw. nach gültigem KollektivvertragMitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte Sortiment – für Dein persönliches Camping-AbenteuerWork-Life-Balance – im Vergleich zu Mitbewerbern bieten wir mit Öffnungszeiten von durchschnittlich 9:00 bis 19:00 Uhr eine noch bessere Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenCorporate Benefits – genieße tolle Rabatte auf Freizeitangebote, Reisen und viele weitere Hobbys bei renommierten AnbieternRegelmäßige Teamevents – jährliches Mitarbeiteressen zur Feier eines erfolgreichen SaisonabschlussesArbeitsumfeld – ein Arbeitsplatz, der von Offenheit, Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung lebt Dein neuer Job: Kundenberatung & Service – Du bist DER Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden und bietest ihnen eine kompetente und freundliche BeratungProduktpräsentation – Du sorgst dafür, dass unsere Ware stets ansprechend präsentiert wirdKassenabwicklung – Du kümmerst Dich um den reibungslosen Abschluss der Warenverkäufe und sorgst für ein angenehmes EinkaufserlebnisUnterstützung bei Warenannahme & -verräumung – Du bist mit dafür verantwortlich, dass die Regale immer gut gefüllt sind und die Ware für unsere Kunden zur Verfügung stehtMitwirkung bei Sonderaktionen – Du hilfst uns, Rabattaktionen, Saisonstarts und -enden zu gestalten und umzusetzen und machst so das Einkaufen bei uns noch besonderer Das solltest Du mitbringen: Verkaufserfahrung – Du hast idealerweise bereits Erfahrung im Verkauf, Vertrieb, Sales etc. und weißt, wie du Kunden begeistern kannst.
Das erwartet Dich: Jeden Tag neue Projekte jagenAktive Telefonakquise - neue Kontakte aufbauen und Gespräche in Projektchancen verwandelnNeukunden an Land ziehen und Bestandskunden weiter ausbauen Cross-Selling-Chancen erkennen und nutzenInnen- und Außendienst smart verbinden – digital stark, vor Ort überzeugendIm Engineering- und Personaldienstleistungsumfeld mitmischen und Vertrieb aktiv nach vorne bringen Das bringst Du mit Erste praktische Erfahrung im Vertrieb – gerne auch im Rahmen studentischer TätigkeitenDurchsetzungsstärke zeichnet Dich aus und Du trittst selbstsicher aufMit Deinen sehr guten Kommunikationsfähigkeiten und einem Interesse am Aufbau von Kundenbeziehungen trägst Du aktiv zum Vertriebserfolg beiLernbereitschaft, Teamgeist und grundlegendes unternehmerisches Denken prägen Deine ArbeitsweiseVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Was wir bieten Erstklassige Vergütung: TOP Gehalt. No Limits! Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und PROGNUM-Prämienmodell belohnt HöchstleistungModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B.
Payroll Spezialist m/w/d Wir, die TriTec HR GmbH, schaffen neue Perspektiven und ermöglichen Dir den Einstieg bei der Aptar Dortmund GmbH in Dortmund als engagierter Payroll Specialist m/w/d. Ob mit Erfahrung als Sachbearbeiter Lohn- und Gehalt, Mitarbeiter Entgeltabrechnung oder Personalsachbearbeiters: Bei uns kannst Du Deine Stärken im Umgang mit Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft und Systempflege voll einbringen.
Eine präzise Arbeitsweise und eine ausgeprägte Eigenverantwortung sind essenziell Sie zeichnen sich durch eine starke Servicebereitschaft und Kundenorientierung sowie eine hohe Teamfähigkeit aus Sie verfügen über verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben: Die Durchführung der Prüfung und Belieferung eingehender Lieferabrufe (insbesondere per EDI) in SAP Sie übernehmen die Koordination und Optimierung von Verladeterminen und Bestellmengen in enger Abstimmung mit den Abteilungen Sales, Logistik und Materialplanung Außerdem ist die eigenständige Bearbeitung von Retouren, sowie Erfassung, Nachverfolgung und abschließende Klärung von Kundenreklamationen Teil Ihres Aufgabenbereiches Sie managen die Betreuung und Überwachung der lieferantenrelevanten Portale und Plattformen Sie sind der Hauptansprechpartner für die Disposition und Bestellung von Ladungsträgern, inklusive der Durchführung von Auswertungen und Inventuren in diesem Bereich Sie sind für die Initiierung, Erstellung und Optimierung von abteilungsübergreifenden Prozessen und Erstellung der zugehörigen Prozessdokumentation zuständig Außerdem werden Sie aktiv an nationalen und EMEA-weiten Projekten mitarbeiten und diese mitgestalten sowie auch Teilverantwortung übernehmen können Die monatliche Erstellung, Analyse und Reporting relevanter KPIs (Key Performance Indicators) zur Vorlage für das Management werden auch durch Sie verantwortet Wir bieten: Ein attraktives Gehalt Ein sympathisches Arbeitsumfeld Home-Office (2 x Woche) Ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Eine hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Mitarbeiterparkplätze Begeistert?
Worauf du dich freuen darfst: Attraktive tarifgebundene Vergütung inklusive 13. Gehalt Unterjährige Vertriebsprämien & individuelle Bonuszahlungen 30 Tage Urlaub & Urlaubsgeld obendrauf Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Equipment Interner Weiterbildungskatalog & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge & externe Mitarbeiterberatung TALINGO Events wie z.B. nationale Tagungen & Sommerfeste Weitere Benefits wie Company Bike, Vergünstigungen für unsere Produkte, Corporate Benefits & vieles mehr Bereit, Teil des Team Lieblings-Snacks zu werden?
Worauf du dich freuen darfst: Attraktive tarifgebundene Vergütung inklusive 13. Gehalt Unterjährige Vertriebsprämien & individuelle Bonuszahlungen 30 Tage Urlaub & Urlaubsgeld obendrauf Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Equipment Interner Weiterbildungskatalog & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge & externe Mitarbeiterberatung TALINGO Events wie z.B. nationale Tagungen & Sommerfeste Weitere Benefits wie Company Bike, Vergünstigungen für unsere Produkte, Corporate Benefits & vieles mehr Bereit, Teil des Team Lieblings-Snacks zu werden?
Worauf du dich freuen darfst: Attraktive tarifgebundene Vergütung inklusive 13. Gehalt Unterjährige Vertriebsprämien & individuelle Bonuszahlungen 30 Tage Urlaub & Urlaubsgeld obendrauf Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Equipment Interner Weiterbildungskatalog & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge & externe Mitarbeiterberatung TALINGO Events wie z.B. nationale Tagungen & Sommerfeste Weitere Benefits wie Company Bike, Vergünstigungen für unsere Produkte, Corporate Benefits & vieles mehr Bereit, Teil des Team Lieblings-Snacks zu werden?
Das bringst Du mit Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation.Branchenerfahrung: Fundierte Praxis im Recruiting, idealerweise im Umfeld der Personaldienstleistung.Fachwissen: Sicherer Umgang mit dem Arbeitsrecht sowie spezifische Kenntnisse im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG).Kommunikation: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein sicheres, professionelles Auftreten im Umgang mit Kunden und Bewerbern.Soziale Kompetenz: Ausgeprägte Empathie kombiniert mit einer schnellen Auffassungsgabe für menschliche und fachliche Potenziale. Was wir bieten Erstklassige Vergütung: TOP Gehalt. Unsere Kombination aus attraktivem Fixgehalt und PROGNUM-Prämienmodell belohnt HöchstleistungModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B.
Deine Gesundheit ist uns wichtig – Deshalb bieten wir Dir ein attraktives Gesundheitsmanagement an. Mehr als nur Geld auf dem Konto – Zusätzlich zum Gehalt bekommst Du eine Debitkarte, welche monatlich mit einem Betrag i.H.v; 40,- € netto aufgeladen wird. Bei uns hast Du reichlich Zeit, auszuspannen und neue Energie zu tanken.
Ihre Aufgaben Festlegung von Wachstumsprioritäten in EU nach Markt und Produkt in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Marketing Entwicklung von klaren Wachstums-Hypothesen auf Basis von Markteinblicken, Daten und Sales-Feedback Steuerung, wo Fokus, Zeit und Budget den größten Impact erzielen Konzeption und Durchführung strukturierter Wachstumsexperimente (Zielgruppen, Nutzenversprechen, Landingpages, Kanäle) Identifikation neuer Nachfragepotenziale über bestehende Ansätze hinaus Aufbau wiederholbarer Wachstumsansätze für den Einsatz in mehreren EU-Märkten Gesamtverantwortung für den Marketing-Funnel von Erstkontakt bis hin zu qualifizierten Leads Definition von Intent-Signalen, Lead-Qualitätskriterien und Qualifizierungsstandards Enge Partnerschaft mit dem Paid-Performance-Specialist zur Umsetzung der Wachstumsprioritäten Klare Übergabe von Hypothesen, Zielgruppen, Botschaften und Funnel-Anforderungen für Tests und Skalierung Bewertung der Performance auf Wachstums- und Business-Ebene, nicht auf operativer Kampagnenebene (keine Führung von Paid Accounts im Tagesgeschäft) Nutzung von GA4, CRM- und Performance-Daten zur Identifikation echter Wachstumstreiber Verbesserung von Attribution und Lernzyklen mit Fokus auf Entscheidungen und Wirkung Weitergabe von Erkenntnissen und praxisnahen Frameworks zur Verbesserung der Wachstumsentscheidungen im EU-Team Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Abbildung realen Kaufverhaltens sowie mit regionalen MarketingkollegInnen Wir bieten Ihnen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen Eine herausfordernde, klar definierte Rolle mit großen Gestaltungsspielraum und Verantwortung Homeoffice 2 bis 3 Tage Attraktives Gehalt von 60.000€ bis 75.000€ p.a. (je nach Qualifikation und Erfahrung) Wir freuen uns über Nachgewiesene Erfahrung in einer Growth- oder Demand-Generation-Rolle mit klarer kommerzieller Wirkung Idealerweise Branchenerfahrung (Bildungswesen, B2B, Europäische Märkte) Sehr gutes Verständnis von Marketing-Funnels, Experimenten und Buyer Intent Souveräner Umgang mit Paid-Specialists ohne eigene operative Kanalverantwortung Hohe analytische Kompetenz und Entscheidungsstärke auch bei unvollständigen Daten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!