B. iTWO)Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden, Partnern und Behörden Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der RegionMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Technikerabschluss oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechender BerufserfahrungBerufserfahrung als Bauleiter m/w/d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswertIdealerweise Erfahrung im Bau von Stromnetzen im Bereich Nieder- und MittelspannungGute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse BEigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden ProjektenMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Auswärtsübernachtungen erforderlichEigenverantwortlicher sowie engagierter Arbeitsstil mit Teamgeist, Zuverlässigkeit und Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der RegionMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsSPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a.
Moderne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe Sicherheitsstandards Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld) 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops SPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Elektriker / Elektroniker / Elektromonteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d Einsatzort: Calau bei Cottbus Kennziffer: 2025-0385 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du bist verantwortlich für Kabelmontagen in der Nieder- und Mittelspannung, Hausanschlussmontagen, allgemeine Elektroinstallationen, Fehlersuche sowie Kabellegung und Montage von Tragsystemen Die Installation und Inbetriebnahme von Trafostationen und NS-/MS-Schaltanlagen übernimmst du Hinzu kommen Mastmontagen inklusive Gründung und Montage von Anbauteilen in Freileitungs- und Straßenbeleuchtungsnetzen Kleinere Erdarbeiten zum Einbau von Masten oder Verteilerschränken, das Verlegen von Kabeln, Leitungen und Rohren sowie das Bedienen von Baugeräten und Baumaschinen gehören zu deinen Aufgaben Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung von elektrischen Versorgungsanlagen inklusive Störungsbeseitigungsdienst und rundest damit dein Aufgabengebiet ab Profil Elektrotechnische / bautechnische Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Mechaniker / Bautechniker m/w/d sowie Interesse an fachlicher Weiterqualifikation in die spezifischen MontagearbeitenFührerschein der Klasse B erforderlich, C/CE wünschenswertBeteiligung am BereitschaftsdienstDeutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlichZuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und kompetenter Auftritt gegenüber Kunden Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld Mitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d Einsatzort: Klein Gaglow bei Cottbus Kennziffer: 2025-0391 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du bist verantwortlich für Kabelmontagen in der Nieder- und Mittelspannung, Hausanschlussmontagen, allgemeine Elektroinstallation, Fehlersuche sowie Kabellegung und Montage von Tragsystemen Die Installation und Inbetriebnahme von Trafostationen und NS-/MS-Schaltanlagen übernimmst du Mastmontagen inklusive Gründung und Montage von Anbauteilen in Freileitungs- und Straßenbeleuchtungsnetzen gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich Kleinere Erdarbeiten zum Einbau von Masten oder Verteilerschränken, das Verlegen von Kabeln, Leitungen und Rohren sowie das Bedienen von Baugeräten und Baumaschinen zählen ebenfalls zu deinen Tätigkeiten Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung von elektrischen Versorgungsanlagen inklusive Störungsbeseitigungsdienst und rundest damit dein Aufgabengebiet ab Profil Elektrotechnische / bautechnische Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Mechaniker / Bautechniker m/w/d sowie Interesse an fachlicher Weiterqualifikation in die spezifischen MontagearbeitenFührerschein der Klasse B erforderlich, C/CE wünschenswertBeteiligung am BereitschaftsdienstDeutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlichZuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und kompetenter Auftritt gegenüber Kunden Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld Mitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Elektriker / Elektroniker / Monteur Nieder- und Mittelspannung m/w/d Einsatzort: Forst bei Cottbus Kennziffer: 2025-0518 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du bist verantwortlich für Kabelmontagen in der Nieder- und Mittelspannung, Hausanschlussmontagen, allgemeine Elektroinstallation, Fehlersuche sowie Kabellegung und Montage von Tragsystemen Die Installation und Inbetriebnahme von Trafostationen und NS-/MS-Schaltanlagen übernimmst du Hinzu kommen Mastmontagen inklusive Gründung und Montage von Anbauteilen in Freileitungs- und Straßenbeleuchtungsnetzen Kleinere Erdarbeiten zum Einbau von Masten oder Verteilerschränken, das Verlegen von Kabeln, Leitungen und Rohren sowie das Bedienen von Baugeräten und Baumaschinen gehören zu deinen Aufgaben Du übernimmst die Wartung und Instandhaltung von elektrischen Versorgungsanlagen inklusive Störungsbeseitigungsdienst und rundest damit dein Aufgabengebiet ab Profil Elektrotechnische / bautechnische Ausbildung z.B. als Elektriker / Elektroniker / Mechatroniker / Mechaniker / Bautechniker m/w/d sowie Interesse an fachlicher Weiterqualifikation in die spezifischen MontagearbeitenFührerschein der Klasse B erforderlich, C/CE wünschenswertBeteiligung am BereitschaftsdienstDeutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlichZuverlässigkeit, hohe Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungsfähigkeit und kompetenter Auftritt gegenüber Kunden Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld Mitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Elektroinstallateur m/w/d) wünschenswertErfahrungen im Freileitungsbau und der Nieder- und Mittelspannung als Elektriker / Elektroniker / Elektroanlagenmonteur / Energieanlagenelektroniker / Elektroinstallateur m/w/d von VorteilFührerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CE sowie Deutschkenntnisse mindestens Level B2Eigenverantwortlicher, engagierter und motivierter Arbeitsstil in Verbindung mit technischem Verständnis und Höhentauglichkeit Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause!
Dann freuen wir uns schon jetzt auf Dich als Anlagenmechaniker / Rohrleitungsbauer (m/w/d) Einsatzort: Syke bei Bremen Kennziffer: 2025-1018 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du bist verantwortlich für die Herstellung und Sanierung von Gashausanschlüssen sowie die Entstörung von EnergienetzenDu führst Gasinneninstallationen durch und übernimmst Schweißtätigkeiten nach GW 330 für unsere AuftraggeberDie Erstellung von Rohrgräben und Baugruben inklusive der Oberflächenwiederherstellung gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d), Rohrleitungsbauer (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare QualifikationTechnisches Verständnis und Freude am Umgang mit Baumaschinen und technischen GerätenFührerschein der Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und C1EEigenverantwortlicher und motivierter Arbeitsstil sowie Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten Attraktives Gehalt: nach Haustarif + Überstundenausgleich + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (inkl. Zusatzleistungen)Urlaub: 30 Tage inkl. UrlaubsgeldVerlässlichkeit: Unbefristete krisensichere Anstellung in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen Work Life Balance: Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf sowie ein familiäres Betriebsklima und kollegialen TeamgeistMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Ihre Vorteile Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Gehalt zuzüglich Bonusregelung sowie Zuschuss zu Ihrer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen. Ein professionelles Onboarding und eine intensive Einarbeitungsphase inklusive interne Schulungen bereiten Sie optimal auf Ihre Tätigkeit vor.
Berufsunfähigkeits-, Kranken- und Altersvorsorge)Spendit-Card mit monatlichem GuthabenCorporate-Benefits-Portal für vergünstigte EinkaufsmöglichkeitenKurze Entscheidungswege, moderne digitale Tools und viel Raum für eigene Ideen Gehaltsinformationen Für diese Vakanz ist je nach Erfahrung ein Gehalt von bis zu 100.000 EUR vorgesehen. Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin Tewes Referenznummer 857617/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.tewes@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für unser Büro in Münster suchen wir zur internen Verstärkung eine engagierte Verwaltungskraft oder Bürokauffrau in Vollzeit oder Teilzeit. Was wir Dir bieten: Ein attraktives, verhandelbares Gehalt Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Eine langfristige Festanstellung Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Erfolgsbeteiligung Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung (z.
Abgeschlossenes Bachelorstudium im Ingenieurwesen, Maschinenbau oder FlugzeugbauMindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Manufacturing Engineering, Flugzeugbau und ProzessverbesserungMindestens 3 Jahre Berufserfahrung im QualitätsmanagementGute Kenntnisse im Total Quality Management (Problemlösungsmethoden) und Risk ManagementFMEA-Erfahrung Gute Anwendungskenntnisse in SAPVerhandlungssichere Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
Ort : Neuss Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit Gehalt : bis zu 80.000€ brutto p.a. Kategorie : Getränkeindustrie Startzeitpunkt : ab sofort Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein renommiertes Industrieunternehmen, welches im Jahr 2014 gegründet wurde.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Obermonteur Kabelbau / Netzbau / Rohrleitungsbau m/w/d Einsatzort: Halle (Westf.), Wallenhorst bei Osnabrück Kennziffer: 2025-1301 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für die Baustellenabwicklung und stellst eine wirtschaftliche, fach- und termingerechte Ausführung sicherEigenständig koordinierst du deine Kolonne und erstellst Aufmaße inklusive der dazugehörigen AufmaßskizzenFür die Planung und Einteilung deines Teams bist du verantwortlich – inklusive Steuerung und Kontrolle von NachunternehmenDie Einhaltung bereichsinterner Vorgaben und übergeordneter Richtlinien (Qualitätsmanagement, HSEQ/Arbeitssicherheit) behältst du stets im Blick, um die Projektziele erfolgreich zu erreichen Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kabelbau / Rohrleitungsbau z.B. als Facharbeiter / Rohrleitungsbauer / Straßenbauer m/w/d oder als Quereinsteiger m/w/d mit langjähriger Erfahrung im Kabelbau / Rohrleitungsbau Führerschein Klasse B erforderlich, wünschenswert wären auch Klasse C und CEDeutschkenntnisse mindestens Level B2 erforderlichEigenverantwortlicher und motivierter Arbeitsstil, Zuverlässigkeit, Kommunikations- sowie Teamfähigkeit Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der RegionMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsSPIE-interne Akademie: Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme (u.a.
Elektroniker, Mechatroniker, IT-Systemelektroniker oder Industrieelektriker m/w/d) idealerweise mit Meister-, Technikerabschluss oder einem Studium der Elektrotechnik / BahntechnikErste Erfahrungen im Bereich Leit- und Sicherungstechnik oder im elektrotechnischen Anlagenbau der Bahn sowie in der Anleitung von Montageteams und im Umgang mit technischen Zeichnungen und SchaltplänenGute MS Office KenntnisseFührerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft im süddeutschen Raum erforderlichEigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld mit spannenden ProjektenMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsModerne Ausrüstung (Maschinen und Fuhrpark) sowie Bereitstellung der persönlichen Schutzausrüstung / hochwertiger Arbeitskleidung und hohe SicherheitsstandardsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Betriebswirtschaft / Logistik / Wirtschaftsingenieurwesen)Mehrjährige Berufserfahrung (> 3 Jahre) im strategischen Einkauf erforderlich und Erfahrung in der Versorgungs- und Energiewirtschaft von VorteilSehr gutes Verständnis der gängigen Sourcing- und Beschaffungspraktiken sowie Grundkenntnisse des Vertragsrechts (HGB, BGB, VOB)Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen zu Lieferanten und FachbereichenSelbstständige Arbeitsweise, „Hands-on-Mentalität“ sowie ausgeprägte Kundenorientierung, Dienstleistungsmentalität und technisches VerständnisEin sicheres Auftreten mit einer gesunden Portion Selbstbewusstsein, gepaart mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Wir bieten Hoher Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Kreativität sowie anspruchsvolle Aufgaben in einem dynamisch wachsenden Unternehmen, welches aktiv zu einer erfolgreichen Energiewende beiträgtUnbefristete Anstellung mit einer ausgewogenen Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeitmodelle) und der Möglichkeit zum mobilen ArbeitenAttraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. 30 Tagen Urlaub, Zusatzleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld) sowie betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich30 Tage Urlaub inkl.
Übernimm die Verantwortung für den weiteren Ausbau und die erfolgreiche Entwicklung unserer Niederlassung als Niederlassungsleiter Energiewirtschaft/ Elektrotechnik m/w/d Einsatzort: Calau bei Cottbus, Dresden Kennziffer: 2025-2489 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du steuerst die wirtschaftliche Entwicklung der Niederlassung und setzt ambitionierte Wachstumsstrategien zielgerichtet umDein interdisziplinäres Team führst Du mit Motivation und unterstützt es dabei aktiv in der fachlichen sowie persönlichen WeiterentwicklungDu knüpfst langfristige Kundenbeziehungen, erkennst Marktpotenziale und entwickelst neue GeschäftsfelderDu nutzt die Digitalisierung als Antrieb, optimierst Prozesse, treibst die digitale Transformation voran und steigerst dadurch Effizienz und QualitätMit Deiner strategischen Weitsicht positionierst Du die Niederlassung als innovativen und zuverlässigen Partner im Bereich Verteilnetze und erdverlegten Rohrleitungsbau Profil Abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) im Bereich Ingenieurwesen / Wirtschaftsingenieurwesen / Betriebswirtschaftslehre / Elektrotechnik, alternativ abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt m/w/d Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Energiewirtschaft, im Bereich Verteilnetze oder in Infrastrukturprojekten mit nachweislichen Erfolgen in Wachstum und P&L-VerantwortungFundierte operative Erfahrung in der Leitung von Projekten, idealerweise im erdverlegten Rohrleitungsbau oder in der ElektrotechnikAffinität für Digitalisierung und Innovation, verbunden mit der Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestaltenUnternehmerisches Denken, strategische Weitsicht und Hands-on-Mentalität mit starker Kundenorientierung Wirtschaftliches Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit Wir bieten Unbefristete krisensichere Anstellung in Vollzeit in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen Attraktives Gehalt inkl. Zusatzleistungen Dienstwagen mit privater Nutzung30 Tage Urlaub Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Copilot/Chat GPT) Wir bieten Unbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen AufgabenfeldAttraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichTeamarbeit: Teil eines motivierten Teams sein, das durch ein angenehmes Arbeitsklima und kollegiale Unterstützung überzeugtFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und BerufIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Technikerabschluss oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechender BerufserfahrungBerufserfahrung als Bauleiter / Netzplaner m/w/d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswertIdealerweise Erfahrung im Bau von Stromnetzen im Bereich Nieder- und MittelspannungGute MS Office Kenntnisse, Führerschein Klasse B sowie Teilnahme an Bereitschaftsdiensten erforderlichEigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause!
Technikerabschluss oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechender BerufserfahrungBerufserfahrung als Bauleiter m/w/d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswert oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hinein zu wachsen Idealerweise Erfahrung im Bau von Stromnetzen im Bereich Nieder- und MittelspannungGute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse BEigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause!
Technikerabschluss oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechender BerufserfahrungBerufserfahrung als Bauleiter m/w/d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswert oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hinein zu wachsen Idealerweise Erfahrung im Bau von Stromnetzen im Bereich Nieder- und MittelspannungGute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse BEigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld)30 Tage Urlaub inkl. UrlaubsgeldDienstwagen mit privater NutzungBetriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichUnbefristete krisensichere Anstellung in einem vielseitigen Aufgabenfeld sowie Betreuung von spannenden Projekten in der Region - Sie sind jeden Abend Zuhause!
BPMN oder vergleichbar) Fähigkeit, komplexe Abläufe strukturiert und verständlich darzustellen Kommunikationsstärke und souveräner Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern und eine strukturierte, sorgfältige und nachhaltige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit der Microsoft-365-Suite sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Verlässlichkeit: Unbefristeter Vertrag und Beständigkeit eines großen und wachsenden Unternehmens Teamarbeit: Mitarbeit in einem engagierten Team mit angenehmem Arbeits- und Betriebsklima Familienfreundliche Arbeitszeiten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl. Zusatzleistungen wie bspw. Weihnachtsgeld) 30 Tage Urlaub inkl. Urlaubsgeld Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlich Individuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
Egal ob im medizinisch-sozialen, im kaufmännischen oder gewerblich-handwerklichen Bereich, wir haben und/oder suchen die passende Stelle für Sie zu fairen Gehältern. Wir sind Ihr kompetenter und verläßlicher Partner auf der Suche nach Ihrem Traumjob, kurzfristig, langfristig, zur Übernahme oder zur Vermittlung.
Site Engineering: Unterstützung der Bauleitung in technischen Fragen während der Bauphase Leiten von Planungsteams Koordinieren und Steuern der Planungsleistungen von internen und externen Planern und Fachingenieuren von der Entwurfs- bis zur Ausführungsplanung und Bestandsdokumentation Verantwortliche Steuerung und Überwachung der Planungsvorgaben auf terminliche sowie vertragskonforme Umsetzung und Einhaltung normativer Bestimmungen Erstellen, Umsetzen und Abwickeln von Ingenieurverträgen Ansprechpartner für Genehmigungsbehörden, Bauherren Erkennen und Bewerten von Optimierungspotenzial sowie von planungsspezifischen Chancen und Risiken Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, vergleichbare Ausbildung oder vergleichbar Einschlägige Erfahrung in der Planung/ Planungskoordination im Ingenieurbau Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke Sehr gute kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen und Funktionsbereiche Strukturierte, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert Deutschlandweite Mobilität und Reisebereitschaft Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Eigenständige Bearbeitung eingehender Aufträge, inklusive Erstellung von Auftragsbestätigungen und vollständiger EinsatzplanungOrganisation und Koordination des Personals sowie der firmeneigenen Hebetechnik für vielfältige ProjekteVerantwortung für die Personaldisposition und operative Einsatzsteuerung in enger Abstimmung mit internen FachbereichenZentrale Ansprechperson für Genehmigungsfragen und Schnittstelle zur zuständigen AbteilungSicherstellung der Einhaltung aller transportrelevanten Vorschriften und erforderlichen GenehmigungenGewährleistung eines effizienten Informationsflusses zwischen Kunden, Fahrern und internen Teams Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise in der Disposition von Maschinen, Nutzfahrzeugen oder vergleichbares Technisches Verständnis und Interesse an Hebetechnik und deren EinsatzmöglichkeitenOrganisationsstärke, Kommunikationsfähigkeit und souveränes Auftreten im KundenkontaktStrukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein Stabilität & Perspektive: Eine unbefristete Position in einem erfolgreichen UnternehmenAttraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt mit zusätzlichen BenefitsModerne Arbeitsumgebung: Aktuelle Technologien und Tools für effizientes Arbeiten.Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche Weiterbildung und die Chance, Eigeninitiative zu zeigenKurze Entscheidungswege: Flache Hierarchien und direkte KommunikationTeamorientierte Kultur: Kollegiales Miteinander und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit zählt Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 854225/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung.Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirkenProjektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführenTeams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im BauwesenSichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen ProjektsteuerungUnternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und EntscheidungenTeamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige BoniDienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles ArbeitenKlare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der ProjektumsetzungGezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856898/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung.Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirkenProjektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführenTeams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im BauwesenSichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen ProjektsteuerungUnternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und EntscheidungenTeamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige BoniDienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles ArbeitenKlare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der ProjektumsetzungGezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 857178/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. 8D, Lenkungspläne, Ishikawa) Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise SAP Landmaschinenkenntnisse sind wünschenswert Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile bei uns: Übernahme einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit bei einem der führenden Unternehmen des Landmaschinenbaus Attraktives Gehalt in Anlehnung an den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (je nach Tätigkeit) Weitere Corporate Benefits, wie z.B.
Dann sind Sie bei uns genau richtig! Jetzt bewerben Attraktives Gehalt sowie betriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Attraktive HändlerkonditionenUmfangreiches Angebot an internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Durchführung kleinerer Reparaturen innerhalb der LiegenschaftenBegleitung und Koordination von externen Firmen vor OrtVerantwortung für die Erhaltung der Funktions- und Betriebssicherheit unserer GebäudePlanung und Überwachung von technischen Maßnahmen und InstandhaltungenUnterstützung bei Sachverständigenprüfungen sowie Begleitung externer PrüfungenEin engagiertes und kollegiales Team Worauf wir uns freuen Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder einen Technikerabschluss, idealerweise mit Erfahrung in den Gewerken der HaustechnikGutes handwerkliches Geschick und ausgeprägtes technisches VerständnisEine selbstständige, sorgfältige und umsichtige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Word und Excel von VorteilEinen Führerschein der Klasse B sowie einen eigenen PKW für die Mobilität zwischen unseren StandortenOffenheit in der Kommunikation mit Vorgesetzten und KollegenFlexibilität gepaart mit Einsatzbereitschaft und einer lösungsorientierten Denkweise Wer wir sind Die St.
Sachbearbeiter Krankenkasse (m/w/d) Bock auf einen Job, der Sinn macht mit sicherem Gehalt, klarer Perspektive und richtig guter Betreuung? Dann starte jetzt als Sachbearbeiter Krankenkasse (m/w/d) in Dortmund durch. Wir bringen dich zu einer starken Krankenkasse du bekommst einen Festvertrag bei uns mit Option auf Übernahme beim Kunden.
Datenerfasser Krankenkasse (m/w/d) Bock auf einen Job, der Sinn macht mit sicherem Gehalt, klarer Perspektive und richtig guter Betreuung? Dann starte jetzt als Datenerfasser (m/w/d) in Bonn durch. Wir bringen dich zu einer starken Krankenkasse du bekommst einen Festvertrag bei uns mit Option auf Übernahme beim Kunden.
Sachbearbeiter Krankenkasse (m/w/d) Bock auf einen Job, der Sinn macht mit sicherem Gehalt, klarer Perspektive und richtig guter Betreuung? Dann starte jetzt als Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) in Bonn durch. Wir bringen dich zu einer starken Krankenkasse du bekommst einen Festvertrag bei uns mit Option auf Übernahme beim Kunden.
Sachbearbeiter Krankenkasse (m/w/d) Bock auf einen Job, der Sinn macht mit sicherem Gehalt, klarer Perspektive und richtig guter Betreuung? Dann starte jetzt als Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) in Schwabach durch. Wir bringen dich zu einer starken Krankenkasse du bekommst einen Festvertrag bei uns mit Option auf Übernahme beim Kunden.
Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirken Projektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführen Teams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im Bauwesen Sichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen Projektsteuerung Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und Entscheidungen Teamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige Boni Dienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles Arbeiten Klare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der Projektumsetzung Gezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856898/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirken Projektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführen Teams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im Bauwesen Sichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen Projektsteuerung Unternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und Entscheidungen Teamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige Boni Dienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles Arbeiten Klare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der Projektumsetzung Gezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 857178/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Berufsunfähigkeits-, Kranken- und Altersvorsorge) Spendit-Card mit monatlichem Guthaben Corporate-Benefits-Portal für vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege, moderne digitale Tools und viel Raum für eigene Ideen Gehaltsinformationen Für diese Vakanz ist je nach Erfahrung ein Gehalt von bis zu 100.000 EUR vorgesehen. Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin Tewes Referenznummer 857617/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.tewes@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Site Engineering: Unterstützung der Bauleitung in technischen Fragen während der Bauphase Leiten von Planungsteams Koordinieren und Steuern der Planungsleistungen von internen und externen Planern und Fachingenieuren von der Entwurfs- bis zur Ausführungsplanung und Bestandsdokumentation Verantwortliche Steuerung und Überwachung der Planungsvorgaben auf terminliche sowie vertragskonforme Umsetzung und Einhaltung normativer Bestimmungen Erstellen, Umsetzen und Abwickeln von Ingenieurverträgen Ansprechpartner für Genehmigungsbehörden, Bauherren Erkennen und Bewerten von Optimierungspotenzial sowie von planungsspezifischen Chancen und Risiken Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, vergleichbare Ausbildung oder vergleichbar Einschlägige Erfahrung in der Planung/ Planungskoordination im Ingenieurbau Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke Sehr gute kommunikative Fähigkeiten über alle Hierarchieebenen und Funktionsbereiche Strukturierte, effiziente und ergebnisorientierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind wünschenswert Deutschlandweite Mobilität und Reisebereitschaft Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Die Stelle ist voraussichtlich befristet bis November 2026 DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sicherstellung der Erreichung der Projektziele in Bezug auf Zeit, Umfang, Kosten und Qualität gemäß internen und externen Regelungen sowie zur Zufriedenheit des KundenDefinition, Aufbau und Förderung des Projektteams bzw. der Projektorganisation, einschließlich Mitarbeitenden aus anderen Bereichen (Matrixorganisation) in allen ProjektphasenIntegration und Nutzung von gewonnenen Erfahrungen zur kontinuierlichen Verbesserung im ProjektManagement von internen und externen Risiken sowie Chancen während des gesamten ProjektverlaufsSicherstellung eines effektiven Partner- und LieferantenmanagementsErstellung der Kostenübersicht sowie kontinuierliches Kostenmonitoring über alle Projektphasen hinwegEinholen notwendiger Genehmigungen und Kommunikation mit beteiligten Behörden und Ämtern DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur, Maschinenbau, Projektmanagement Bau, Versorgungstechnik oder im IngenieurwesenMindestens 2 Jahre Erfahrung in der Bauleitung und im ProjektmanagementMindestens 1 Jahr Erfahrung in der ProjektleitungSehr gute Kenntnisse in MS OfficeVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Überwachung und Steuerung der Materialflüsse sowie der Lagerbestände zur Sicherstellung der ProduktionsversorgungKoordination mit Lieferanten zu Bestellungen, Lieferzeiten und QualitätsanforderungenBearbeitung von Lieferengpässen und Entwicklung von Maßnahmen zur Minimierung von ProduktionsunterbrechungenPflege und Weiterentwicklung der Lieferantenbeziehungen sowie Durchführung von LieferantenbewertungenErstellung und Auswertung von Berichten zur Lieferperformance und Ableitung von VerbesserungspotenzialenAbstimmung der Bedarfsplanung in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Einkauf, Produktion, Logistik)Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien sowie externer Vorschriften im Supply Chain ManagementMitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung der Lieferkette DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft Supply Chain / Logistics, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer ähnlichen FachrichtungMindestens ein Jahr Berufserfahrung im Lieferantenmanagement und in der Disposition / MaterialbeschaffungMindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Supply Chain / LogisticsGute Anwendungskenntnisse in SAPVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseReisebereitschaft, ca. 1x pro Monat (europaweit) WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag.Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet.In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge.Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen.Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops.Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern.
Ort : Ratingen Vertragsart : Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell : Vollzeit Gehalt : bis zu 60.000 € p.a. Kategorie : Automotive Startzeitpunkt : ab sofort Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist ein weltweit führender Zulieferer der Automobilindustrie mit über 14.000 Mitarbeitern.
Ort : Düsseldorf Vertragsart : Arbeitnehmerüberlassung Gehalt: bis zu 85.000 € /Jahr Arbeitszeitmodell : Vollzeit Kategorie : Dienstleistung Startzeitpunkt : ab sofort Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist seit über 80 Jahren ein europaweit führender Dienstleister für das Logistik- und Transportgewerbe.
Das ist die Aufgabe CAD-Konstruktion und Aufbau von Bearbeitungs-, Prüfstands- und Montage-vorrichtungen Weiterentwickeln der internen Teilefertigung mittels Additiven-Anlagen und CNC-Maschinen Erstellen von Prozessabläufen und Arbeitsanweisungen Übergreifendes Unterstützen im Prototypenbau Das wünschen wir uns Laufendes Studium im Bereich Maschinenbau/Mechatronik, oder eines vergleichbaren Studiengangs Technische Berufsausbildung von Vorteil Erfahrung mit 3D-CAD-Programmen, vorzugsweise PTC Creo Interesse an praktischen und theoretischen Tätigkeiten im Werkstattumfeld Eigeninitiative, Kreativität, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Beginn: ab April 2026 Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Deine Ansprechpartnerin Alexandra Stadlmayr HR Specialist Tel: +43 5 0695 - 10398 Das Bruttojahresgehalt beträgt für diese Position ab € 65.000,-. Dein tatsächliches Gehalt vereinbaren wir auf Basis deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung gerne in einem persönlichen Gespräch. Felbermayr Holding GmbH Voralpenstraße 4, 4600 Wels www.felbermayr.cc jobs@felbermayr.cc Weitere Jobs im #teamdermöglichkeiten findest du unter jobs.felbermayr.cc __Felbermayr__
Abstimmung mit Lieferanten Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung in der Systementwicklung und Erfahrungen im Bereich Cyber Security im Automotive-UmfeldKenntnisse von Automotive-Standards A-Spice sowie gängiger Tools Erfahrung in der Implementierung, Umsetzung und im Testen verschiedener Security-MethodenKenntnisse in Sicherheits-, Risiko-, und Bedrohungsanalyse Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach Tarifvertrag High-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Gehalt: bis zu 130.000 € brutto/Jahr + 10 % Bonus Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Chemie Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein international tätiges Unternehmen der Spezialchemie, suchen wir einen: HSSE Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben: Fachliche sowie disziplinarische Führung eines Teams von ca. 6 Mitarbeitern Leitung und strategische Weiterentwicklung des gesamten HSSE-Bereichs Sicherstellung der Einhaltung aller geltenden Gesetze, Vorschriften und internen Richtlinien im Bereich Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz Weiterentwicklung der Sicherheitskultur durch Vorbildfunktion, Training und klare Kommunikation Verantwortung als Immissionsschutz- und Gewässerschutzbeauftragter inkl.
Ort: Köln Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit oder Teilzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 55.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Steuerberatung Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandaten aus Köln, der im Jahr 2022 zum TOP-Steuerberater gekürt wurde, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Steuerfachangestellte (m/w/d) – Homeoffice (optional) Ihre Aufgaben: Selbstständige Übernahme der Finanzbuchhaltung von Mandanten, sowie der Lohnbuchhaltung Erstellung von Jahresabschlüssen für Unternehmen sowie betrieblichen Steuererklärungen Bearbeitung aller steuerlicher Belange der Mandanten Ansprechpartner für Mandanten, Behörden sowie interne Mitarbeiter Prüfung von Steuerbescheiden und Einlegen von Rechtsbehelfen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) mit Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) / Steuerberatungsassistent (m/w/d) oder ähnliches Idealerweise bereits Berufserfahrung im Kanzleiwesen Gute Kenntnisse der DATEV- und Office-Anwendungen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Attraktives Gehalt von bis zu 55.000 Euro brutto sowie Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage und unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle aufgrund von Home-Office und Gleitzeit 06:00 - 22:00 Uhr Familiäres Umfeld und flache Hierarchien Internes E-Learning und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Option auf ein Jobticket und kostenfreie Getränke Eigenverantwortliches Arbeiten und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten Sehr gute Verkehrsanbindung sowohl mit PKW als auch ÖPNV Regelmäßige Team Events (Business Run, Sommerfest, Kick-Off-Event) kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 93%: "Sehr engagiertes Team mit super Ergebnissen."
B. mobiles Arbeiten) von 50% Flache Hierarchien, wertschätzende Kultur und viel GestaltungsspielraumPersönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen UmfeldAttraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Benefits Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 70.000 EUR bis 80.000 EUR + 13. Gehalt & möglicher Leistungsprämie on top. Ihr Kontakt Ansprechpartner Robin Lubig Referenznummer 860713/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229253 E-Mail: robin.lubig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sachbearbeiter Krankenkasse (m/w/d) Bock auf einen Job, der Sinn macht mit sicherem Gehalt, klarer Perspektive und richtig guter Betreuung? Dann starte jetzt als Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) in Duisburg durch. Wir bringen dich zu einer starken Krankenkasse du bekommst einen Festvertrag bei uns mit Option auf Übernahme beim Kunden.
Sachbearbeiter Krankenkasse (m/w/d) Bock auf einen Job, der Sinn macht mit sicherem Gehalt, klarer Perspektive und richtig guter Betreuung? Dann starte jetzt als Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) in Bielefeld durch. Wir bringen dich zu einer starken Krankenkasse du bekommst einen Festvertrag bei uns mit Option auf Übernahme beim Kunden.