geimpft sein. Unser Angebot Sie arbeiten in einem spannenden, innovativen Umfeld mit engagierten Kollegen*innen Sie erhalten eine intensive Einarbeitung Leistungsgerechte, branchenübliche Vergütung (Gehalt
Stellenbeschreibung Das bieten wir Ihnen: unbefristetes Arbeitsverhältnis stetig steigendes Gehalt Einstiegsprämien bis zu 500€ Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
und gewissenhaft führen Qualitätssicherungsmaßnahmen umsetzen Hygieneanforderungen einhalten Was bieten wir Ihnen? Gehalt ab 1679,42€/brutto/mtl. bei Teilzeit 30 Stunden/Woche lt. bpa AVR Wertschätzendes
und externen Fortbildungsveranstaltungen Attraktives Gehalt Attraktive Benefits (wie Corporate Benefits - Mitarbeitervorteile) Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm (bis zu 3.000,00 €) Wen suchen
umsetzen Hygieneanforderungen einhalten Was bieten wir Ihnen? Wertschätzendes Miteinander in einem kleinen familiären Team Gehalt von mindestens 3196,22€/€/brutto/mtl. bei 40h/Woche lt. bpa AVR plus
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Hygieneanforderungen einhalten Was bieten wir Ihnen? Gehalt ab 1679,42€/brutto/mtl. bei Teilzeit 30 Stunden/Woche lt. bpa AVR Wertschätzendes Miteinander in einem kleinen familiären Team Kostenfreie Fort
umsetzen Hygieneanforderungen einhalten Was bieten wir Ihnen? Wertschätzendes Miteinander in einem kleinen familiären Team Gehalt von mindestens 3196,22€/€/brutto/mtl. bei 40h/Woche lt. bpa AVR plus
Einarbeitung Teilnahme an internen und externen Fortbildungsveranstaltungen Attraktives Gehalt Attraktive Benefits (wie Corporate Benefits - Mitarbeitervorteile) Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
umsetzen Hygieneanforderungen einhalten Was bieten wir Ihnen? Wertschätzendes Miteinander in einem kleinen familiären Team Gehalt von mindestens 2.397,17€/brutto/mtl. bei 30h/Woche lt. bpa AVR plus
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. Körperpflege, Verbandswechsel, etc. Unsere Pflegedokumentation sorgfältig und gewissenhaft führen Qualitätssicherungsmaßnahmen umsetzen Hygieneanforderungen einhalten Was bieten wir Ihnen? Gehalt ab 1679,42
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auf Anfrage) Attraktives Gehalt + Schichtzuschläge Corporate-Benefits Mitarbeitervorteile Attraktive Prämie für Mitarbeiterwerbung von Pflegefachkräften Wen suchen wir? Abgeschlossene Ausbildung
und Freude an der Kundenberatung - leichte Werkstattarbeit - Teamfähigkeit Das bietet dir mein Partner: - einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Gehalt ca. 2.200€ - 2.800€ (je nach Berufserfahrung) - 13
, dynamischen und anspruchsvollen Arbeitsumfeld. - Es erwartet Sie ein attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Corporate Benefits, kostenlose Massagen uvm. - Regelmäßige, auf die Person abgestimmte
bietet Ihnen: - Unser Kunde bietet Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz in einem neuen, professionellen, dynamischen und anspruchsvollen Arbeitsumfeld. - Es erwartet Sie ein attraktives Gehalt, 30 Tage
der Intensivpflege die Teilnahme an internen und externen Fortbildungsveranstaltungen einen unbefristeter Arbeitsvertrag VZ (TZ/geringf. Beschäftigung auf Anfrage) ein attraktives Gehalt + Erhöhung + Schichtzuschläge
und Einweisung von Handwerker- und Wartungsfirmen sowie Kontrolle und Abnahme von extern vergebenen Wartungsarbeiten Was bieten wir Ihnen? Teilzeit 20 Std/Wo Gehalt ab 850 € Arbeitszeit flexibel einteilbar ab
und fortlaufende Betreuung unbefristete Arbeitsverträge in Voll- und Teilzeit Überstundenregelung und ein attraktives Gehalt betriebliche Altersvorsorge persönliche und fachliche Weiterbildung Teilnahme an internen
Fortbildungsveranstaltungen Vollzeit, auch Teilzeit möglich Attraktives Gehalt Attraktive Benefits (wie Corporate Benefits - Mitarbeitervorteile) Teamcoachings und -events Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm (bis zu 3.000
wir Übertarifliches Gehalt: bis 6. Monat 1.200 € brutto, 7. bis 18. Monat 1.350 € brutto, ab dem 19. Monat 2.400 € brutto (Angaben gültig ab Ausbildungsstart 2022) Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles
Stellenbeschreibung Das bieten wir Ihnen: unbefristetes Arbeitsverhältnis stetig steigendes Gehalt Einstiegsprämien bis zu 500€ Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
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