Einkommensmöglichkeiten; 1.750,- € mtl. Gehalt bereits während der Ausbildung, zusätzlich 250,- € Vorschuss auf die Bonuszahlung, einmalige Leistungsvergütung bis zu 3.000,- € möglich (Vollzeit) 40/20 Stunden-Woche
. Was Sie dazu brauchen? Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung: - Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung - Lohn-, Gehalts-, Tarifwesen - SAP-Modul HR/HCM
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Tarifgemeinschaft Steigendes Gehalt bei steigender Einsatzdauer in Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie: bis zu 65% mehr Grundlohn Möglichkeit der Abschlagszahlungen Attraktive Sozialleistungen, wie z.B
Attraktives Gehalt von bis zu ca. 4.500€ brutto im Monat (ca. 26 € Stundenlohn) Bis zu 30 Urlaubstage 2 Planbare freie Wochenenden im Monat Bis zu 500€ brutto Bonus im Monat Frei wählbarer Urlaub
, Bescheinigungen und diversen Schreiben Betreuung der Mitarbeiter in Fragestellungen bzgl. Lohn und Gehalt Anforderungsprofil: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Ausbildung
ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach den Vorgaben des Bundesverbands für Personaldienstleister (BAP). Mitarbeiter erhalten eine Profi-Ausstattung an Schutz
sind wünschenswert (nicht erforderlich). WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach den Vorgaben des Bundesverbands
und Führerschein Klasse B DAS ANGEBOT Hervorragende Konditionen: attraktives Gehalt mit leistungsbezogenem Bonus Repräsentativer Firmenwagen auch zur Privatnutzung Modernes Arbeitsequipment