Vorteilen, unter anderem: ein attraktives Gehalt Jahressonderzahlung übertarifliche Zuschläge Kita-Zuschuss Zuschuss zur Altersvorsorge stabiler Dienstplan, nach dem Motto „frei bleibt frei“ einheitliche
. Individuelle Lösungen für den individuellen Bedarf. Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Michèle Kurpiers Referenznummer 753385/1
Vorteilen, unter anderem: ein attraktives Gehalt Jahressonderzahlung übertarifliche Zuschläge Kita-Zuschuss Zuschuss zur Altersvorsorge stabiler Dienstplan, nach dem Motto „frei bleibt frei“ einheitliche
uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werde ein Teil unseres Teams. Dann starte mit uns in deine Karriere mit klaren Entwicklungsperspektiven. Wir bieten Dir: Attraktives Gehalt
uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werde ein Teil unseres Teams. Dann starte mit uns in deine Karriere mit klaren Entwicklungsperspektiven. Wir bieten Dir: Attraktives Gehalt
. Individuelle Lösungen für den individuellen Bedarf. Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Michèle Kurpiers Referenznummer 753385/1 Kontakt
Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3420€ - 4160€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3420€ - 4160€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit
und souveränes Auftreten Sie zeigen Teamgeist und verfügen über Verhandlungsgeschick Angebot: Ein attraktives Gehalts Paket Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage umfangreiches Onboarding Sozialleistungen
, ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und eine offene FeedbackkulturSie erhalten von uns ein attraktives und wettbewerbsfähiges Gehalt sowie Corporate Benefits
, Weihnachtsfeier und Teamtrainings Programme zur Karriereförderung Gehaltsinformationen Attraktives und leistungsorientiertes Gehalt in einem attraktivem Gesamtpaket. Ihr Kontakt Ansprechpartner Dieter Klinnert
UrlaubMarktgerechtes Gehalt je nach Qualifizierung und BerufserfahrungTeilzeit ab 30h pro Woche möglichAusführliche und persönliche abgestimmtes OnboardingFlexibles- und mobiles Arbeiten bundesweitVollzeit sowie
, strukturierte und zuverlässige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke Unbefristete FestanstellungAttraktives Gehalt je nach Qualifizierung und BerufserfahrungFlexibles Arbeiten Dank Home-Office
motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Michèle Kurpiers Referenznummer 749112/1 Kontakt
Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3420€ - 4160€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit
und können Arbeitsabläufe erklären? Dann freuen wir uns auf Sie als Praxisanleiter in der ambulanten Pflege (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit. Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt
Ihnen: unbefristete Tätigkeit mit 39 Wochenstunden flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder auf 520 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen
Ihnen: unbefristete Tätigkeit mit 39 Wochenstunden flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder auf 520 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen
Ihnen: unbefristete Tätigkeit mit 39 Wochenstunden flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder auf 520 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen
. Unbefristete Festanstellung 32 Tage Urlaub Marktgerechtes Gehalt je nach Qualifizierung und Berufserfahrung Teilzeit ab 30h pro Woche möglich Ausführliche und persönliche abgestimmtes Onboarding Flexibles
, Weihnachtsfeier und Teamtrainings Programme zur Karriereförderung Gehaltsinformationen Attraktives und leistungsorientiertes Gehalt in einem attraktivem Gesamtpaket. Ihr Kontakt Ansprechpartner Dieter Klinnert
Unternehmen</li> <li>Attraktives Gehalt mit vielfältigen Modulen zur Entgeltoptimierung</li> <li>Vielfältige Benefits, wie betriebliche Altersversorgung, Krankenzusatzversicherung oder Bike Leasing
</li> <li>Attraktives Gehalt mit vielfältigen Modulen zur Entgeltoptimierung</li> <li>Vielfältige Benefits, wie betriebliche Altersversorgung, Krankenzusatzversicherung oder Bike Leasing</li> <li>Weiterbildung in unserer
in einem mittelständischen UnternehmenSchnelle Entscheidungen und Raum für KreativitätAttraktives Gehalt mit Bonus und jährlicher GewinnbeteiligungExtra-Leistungen für besondere Anlässe und JubiläenBetriebliche
in Excel Sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Unbefristete Festanstellung Attraktives Gehalt je nach Qualifizierung und Berufserfahrung Flexibles
Herausforderungen hat Unsere Benefits: Herausfordernde Projekte in einem zukunftsorientierten Umfeld Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen Attraktives Gehalt
Benefits: Herausfordernde Projekte in einem zukunftsorientierten Umfeld Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Unternehmen Attraktives Gehalt mit vielfältigen
- und Einstellungsprozess zu beschleunigen und Sie schneller in den Job zu bringen.Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt
- und Einstellungsprozess zu beschleunigen und Sie schneller in den Job zu bringen.Mehr Gehaltstransparenz: Individuelle Fähigkeiten und eine überzeugende Ausstrahlung sind die Basis für persönliche Verhandlung von Gehalt
Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung
(Vollzeit, Teilzeit oder auf 520 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste
und Refinanzierungsanträge Erstellung des HR-Reportings für die Monatsabschlüsse Unterstützung bei der Erstellung des Personalbudgets und der Personalplanung Projektthemen/besondere Aufgaben, z.B. Abstimmung von Gehältern
mit einer Weiterqualifizierung im Bereich Lohn und Gehalt Erste Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit MS-Office und den gängigen Abrechnungssystemen Englischkenntnisse sind von Vorteil
Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung Wir finanzieren
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche
*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche
*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche
*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes
oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung
*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung
, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes Zeitwertkonto einzahlen. Die eingezahlten Arbeitsentgelte können für eine spätere Freistellung flexibel genutzt werden. Betriebliche Altersversorgung
*innen und ermöglichen Ihnen gerne z. B. ein Sabbatical oder private Weiterbildungen. Dafür können Sie ihren Resturlaub, Sonderzahlungen, Überstunden oder einen Teil Ihres Gehalts in ein sogenanntes