Ein Jobticket und ein umfangreiches Gesundheitsmanagement machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber.Wir fördern die persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, z.B. in unserer eigenen AkademieUnd das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58.
V-Modell) sind vorteilhaftKenntnisse in Digitalelektronik wünschenswertAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und selbstständiges ArbeitenGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Die Chance Eine sehr interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in der MedizintechnikArbeiten in einem innovativen Team mit einem sehr gutem ArbeitsklimaEin attraktives Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Zuwendungen und VergünstigungenEinen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten, erfolgreichen, expandierenden und internationalen Familienunternehmen
Deshalb tun wir alles, um sie wertzuschätzen. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen.
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Masernschutzgesetz (Impfschutz/ Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle TätigkeitMöglichkeit der Supervisionvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle EntwicklungVergünstigungen über Corporate Benefits Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld.
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Als interdisziplinäre Kanzlei betreut sie vor allem kleine und mittelständische Unternehmen in der Rhein-Main-Region. Benefits: Ein attraktives Gehalt bis 120.000 € Einstiegsgehalt pro Monat Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und privaten PKW Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zeitnaher Start gerne in Vollzeit oder Teilzeit möglich!
Der Standort bietet ein modernes Arbeitsumfeld mit automatisierten Produktionsanlagen und hohen Qualitätsstandards. Benefits: Ein attraktives Gehalt bis 45.000€ Einstiegsgehalt pro Monat Schichtzuschläge sowie weitere Zulagen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV und privaten PKW Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zeitnaher Start gerne in Vollzeit oder Teilzeit möglich!
Masernschutzgesetz (Impfschutz/ Immunitätsnachweis) Zusätzliche Informationen Was wir bieten: leistungsgerechtes Gehalt sowie eine betriebliche Altersvorsorgeeine anspruchs- sowie verantwortungsvolle TätigkeitMöglichkeit der Supervisionvielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenCoachings und Feedbackgespräche für Ihre individuelle und interkulturelle EntwicklungVergünstigungen über Corporate Benefits Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interkulturellen Arbeitsumfeld.
Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
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Benefits Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Benefits Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
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Seit mehr als sieben Jahrzehnten ist die Diabetes-Kompetenz unseres Kunden richtungsweisend. Hervorragendes Gesamtpaket: attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung auch zur privaten Nutzung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
eine abgeschlossene einjährige Pflegehelferausbildung idealerweise Erfahrung in der Altenpflege Spaß an der Arbeit mit älteren, pflegebedürftigen, auch demenziell erkrankten Menschen Einfühlsamer Umgang mit Bewohnern und deren Angehörigen Zuverlässigkeitein unbefristeter Arbeitsplatz in Teilzeit sicherer und seriöser Arbeitgeber Jobs in vielen verschiedenen Bereichen (stationär, ambulant, Tagespflege, WG…) Standorte fast überall in Bremen ein sehr gutes Gehalt nach Tarif mit Zulagen + Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag Jobrad, Wellpass… großes Fort- und Weiterbildungsangebot kollegiale Einarbeitung + professionelle Begleitung betriebliche AltersvorsorgeKontakt Du hast Fragen?
Interesse an der Arbeit mit älteren, pflegebedürftigen Menschen idealerweise bereits erste Berufserfahrung in der Altenpflege Einfühlsamer Umgang mit Bewohnern und deren Angehörigen Zuverlässigkeit Spaß an der Arbeit (im Team) ausreichende Deutschkenntnisseein unbefristeter Arbeitsplatz in Teilzeit sicherer und seriöser Arbeitgeber Jobs in vielen verschiedenen Bereichen (stationär, ambulant, Tagespflege, WG…) Standorte fast überall in Bremen ein sehr gutes Gehalt nach Tarif mit Zulagen + Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag Jobrad, Wellpass… großes Fort- und Weiterbildungsangebot kollegiale Einarbeitung + professionelle Begleitung betriebliche AltersvorsorgeKontakt Du hast Fragen?
Das bieten wir Ihnen Beratung und Begleitung durch uns bei Fragen und im Bewerbungsprozess Ein nettes Team und eine kollegiale ArbeitsatmosphäreEin leistungsgerechtes Gehalt nach TarifUrlaubs- und WeihnachtsgeldGeregelte Arbeitszeiten langfristige Stellenbesetzung mit Übernahme Tätigkeit Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen im AuftragssystemKoordination und Überwachung der Auftragsabwicklung von der Bestellung bis zur AuslieferungEnge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Einkauf, Produktion und Logistik, um die termingerechte Lieferung sicherzustellenÜberwachung des Auftragsstatus und Kommunikation von Lieferzeiten und -änderungen an KundenLösung von Kundenanfragen und -problemen im Zusammenhang mit BestellungenDokumentation von Auftragsdetails und Pflege von AuftragsdatenbankenUnterstützung bei der Optimierung der Auftragsprozesse und Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten Fachliche und persönliche Anforderungen Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Kundenservice wünschenswertGute organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrerer Aufgaben gleichzeitige zu bearbeitenAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und KundenorientierungSicherer Umgang mit gängigen Auftragssystemen und MS Office AnwendungenTeamplayer mit einer proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise Wir haben Ihr interesse geweckt?
Worauf du dich freuen kannst Urlaub: 31 Tage Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Sicherer Arbeitsplatz: große Angebotsvielfalt seit 1951 Zuschläge für besondere Arbeitszeiten: Samstag: 15 %, Sonn- oder Feiertag: 35 - 50 %, Nacht: 25 % Vertretungszuschlag: Einspringen wird honoriert Kinderzuschlag pro Kind: 100 € bei Vollzeit Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
. § 64 StGB Fachliches Engagement, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein Sicheres und Respektvolles Auftreten Organisationstalent und Teamfähigkeit Soziale Kompetenz, Fähigkeit zu einer konstruktiven und produktiven Zusammenarbeit Diskretion und Zuverlässigkeit Eindeutige Abstinenz im Hinblick auf illegale Suchtstoffe sowie fehlendes Risikoverhalten im Hinblick auf legale Suchtstoffe Schön wäre, wenn du: Erfahrung und / oder psychiatrische Zusatzqualifikation und / oder forensische Vorkenntnisse mitbringst Worauf du dich freuen kannst Urlaub: 31 Tage Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Sicherer Arbeitsplatz: große Angebotsvielfalt seit 1951 Zuschläge für besondere Arbeitszeiten: Samstag: 15 %, Sonn- oder Feiertag: 35 - 50 %, Nacht: 25 % Vertretungszuschlag: Einspringen wird honoriert Kinderzuschlag pro Kind: 100 € bei Vollzeit Kostenlose Parkplätze: Zeit und Nerven sparen Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
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Bei uns machen Sie den nächsten Schritt in Ihrem Berufsleben: mit übertariflichen Gehalts- und Bonusleistungen, großer Anerkennung für Ihre Arbeit und vielen Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung. Was wir Ihnen bieten: eine persönliche Betreuung durch unsere Disponenten unbefristetes Arbeitsverhältnis Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Leistungsgerechte übertarifliche Zulagen und/oder Zuzahlungen Nachschulungen und Weiterbildungen Möglichkeit der Übernahme durch unser Kundenunternehmen Ihre Aufgaben: Installationen, Inbetriebnahmen, Instandhaltungen, Wartungen und Reparaturen von Lüftungsund Absauganlagen im industriellen Umfeld Identifikation und Beseitigung von auftretenden Störungen Zeichnungssicheres Arbeiten nach Plänen Begleitung von technischen Prüfungen Ihr Profil: Ausbildung als Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) oder Installateur Heizung, Lüftung (m/w/d) oder Zentralheizungs- und Lüftungsbauer, Mechaniker, Konstruktionsmechaniker, Monteur, Lüftungsbauer (m/w/d) Montage- und Reisebereitschaft in der Region Nordhessen und bundesweit Fahrerlaubnis B und KFZ wünschenswert Solide Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Starten Sie durch mit Pertempus P+ Für Ihren Einsatz bieten wir Ihnen ein einzigartiges Gehalts- und Bonuspaket, das Sie woanders lange suchen werden.
Benefits Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Wir suchen für unsere Kunden in Hildesheim einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), in Voll- oder Teilzeit möglich. Das kannst Du bei uns erwarten: Attraktives Gehalt: 3.940 - 4.550 € brutto/Monat bei einer 35 Std./Woche, zzgl. Zuschläge und Jahressonderzahlungen nach GVP-Tarif Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag von Anfang an Planbarkeit: Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung für eine verlässliche Alltagsplanung Wertschätzung: respektvoller Umgang und professionelle Zusammenarbeit auf Augenhöhe Flexibilität: Einsätze in unterschiedlichen Einrichtungen, abgestimmt auf dein Profil Persönliche Begleitung: fester Ansprechpartner, der dich individuell betreut und unterstützt Zeit zur Erholung: 30 Urlaubstage Weiterentwicklung: kostenfreie Fort- und Weiterbildungen Mobilität: Fahrtkostenzuschuss oder Deutschlandticket Perspektive: Übernahmeoptionen bei unseren Kunden Zusätzliche Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge Das sind deine Aufgaben: Grund- und Behandlungspflege: fachgerechte Pflege nach ärztlicher Anordnung Pflegedokumentation: sorgfältiges Erfassen von Pflegeverläufen und MaßnahmenPatientenbetreuung: aufmerksame Beobachtung und einfühlsame Begleitung Kommunikation: Austausch mit Angehörigen sowie dem interdisziplinären Team Qualität & Hygiene: Sicherstellung geltender Pflege-, Hygiene- und Qualitätsstandards Das ist uns wichtig: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft oder Altenpfleger (m/w/d) Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit im pflegerischen Alltag Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit Bereitschaft, in wechselnden Einrichtungen zu arbeiten Lust, uns kennenzulernen?
Deshalb tun wir alles, um sie wertzuschätzen. Mit leistungsgerechten Gehältern sind wir führend in der Branche. Ein respektvolles, offenes Miteinander und gute Chancen zur Weiterentwicklung liegen uns besonders am Herzen.
- Ab sofort, in Vollzeit im Bereich Sanitärinstallation für ein namhaftes Unternehmen in 77977 Rust sowie für unseren namhaften Kunden in 77933 Lahr. *Gehalt ist verhandelbar *Fahrdienst verfügbar Das erwartet Sie: Durchführen kleinerer SanitärinstallationenWartung und Instandhaltung der vorhandenen Anlagen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Sanitärinstallation oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Aufgabenbereich Ihr Vorteil: Fahrdienst verfügbarSchneller und unkomplizierter Einstieg Übertarifliche Bezahlung Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Individuelle Begleitung im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Interesse?
Remberti) Freistellung für die Praxisanleitung sicherer und seriöser Arbeitgeber zentral gelegener und sehr gut erreichbarer Arbeitsplatz mitten in Bremen attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras Willkommenstag, Gesundheitswoche mit sportlichen Aktivitäten und kulinarischen Highlights sorgfältige Einarbeitung 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag Jobrad + Wellpass Betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr!
Ihre Aufgaben: Auffüllen von LagerbeständenVersorgen der Produktion mit Material Kommunizieren mit diversen Abteilungen Das bringen Sie mit: Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-/4-Schicht) Sehr gute Deutschkenntnisse Freude an TeamarbeitVerfügbarkeiten: 01.07.2025 - 30.09.2025 Ihr Vorteil: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Qualifikationsübergreifende EinstiegsmöglichkeitenAttraktives Gehalt Lohnsteigerung durch tarifliche BranchenzuschlägeWeitere Zusatzleistungen und optionale ZulagenUrlaubs- und Weihnachtsgeld Chance auf Übernahme durch unsere KundenArbeitsplatzbezogene WeiterbildungsmöglichkeitenIndividuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Das bieten wir Ihnen Beratung und Begleitung durch uns bei Fragen und im Bewerbungsprozess Ein nettes Team und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Ein leistungsgerechtes Gehalt nach Tarif Urlaubs- und Weihnachtsgeld Geregelte Arbeitszeiten langfristige Stellenbesetzung mit Übernahme Tätigkeit Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenaufträgen im Auftragssystem Koordination und Überwachung der Auftragsabwicklung von der Bestellung bis zur Auslieferung Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Vertrieb, Einkauf, Produktion und Logistik, um die termingerechte Lieferung sicherzustellen Überwachung des Auftragsstatus und Kommunikation von Lieferzeiten und -änderungen an Kunden Lösung von Kundenanfragen und -problemen im Zusammenhang mit Bestellungen Dokumentation von Auftragsdetails und Pflege von Auftragsdatenbanken Unterstützung bei der Optimierung der Auftragsprozesse und Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten Fachliche und persönliche Anforderungen Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Kundenservice wünschenswert Gute organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, mehrerer Aufgaben gleichzeitige zu bearbeiten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung Sicherer Umgang mit gängigen Auftragssystemen und MS Office Anwendungen Teamplayer mit einer proaktiven und lösungsorientierten Arbeitsweise Wir haben Ihr interesse geweckt?
Jobticket, Jobrad) und ein umfangreiches Gesundheitsmanagement machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, ab dem 58.
Worauf du dich freuen kannst Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Urlaub: 31 Tage Betriebliche Altersvorsorge: vom Arbeitgeber bezuschusst Kinder sind willkommen: Möglichkeit, Kinder bei Betreuungsengpässen mitzubringen ÜbergabePlus: übergreifende Übergabe aller Wohnbereiche in einem Termin Einzugskoordinator*in: Übernimmt die Begleitung des gesamten Einzugsprozesses neuer Bewohner*innen Ausfallmanagement: Vereinfachtes Ausfallmanagement durch zentralen Ausfallkoordinator*in Gehalt: Ca. 3.600 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 5 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Wir bieten: Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag (i.d.R.), attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
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Wir bieten Hervorragendes Gesamtpaket: Unbefristeter Arbeitsvertrag (i.d.R.), attraktives Gehalt, Prämiensystem vom Kunden, 30 Tage Urlaub im Jahr, voller Spesensatz, wohnortnaher Einsatz, hochwertige IT-Ausstattung Hochwertiger Firmenwagen: auch zur privaten Nutzung und mit unbegrenzten Freikilometern Umfassende Sozialleistungen: 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, komplette private und berufliche Absicherung durch unsere Unfallversicherung Unsere Extrameile: Unsere Vision ist es, für jeden Bewerber die optimale Stelle zu finden.
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